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如何在面試時展示實習經驗

來源:女友組    閱讀: 2.11W 次
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如何在面試時展示實習經驗,實習經驗對於以後的面試而言十分重要,你要具體清楚將自身的實習經驗優勢向面試官展示,注意要講清楚收穫,本文講述如何在面試時展示實習經驗。

如何在面試時展示實習經驗1

第一、不能只簡單列出來

只介紹地點崗位什麼的,必須要知道這些具體在什麼地方用,以及如何詳細描述這些經歷,最後呈現在招生官前面可以讓他們眼前一亮,而不是僅僅從GPA上面來判斷你的能力,如果GPA不高的話,有可能起到逆轉的作用,如果GPA還好,那就更是錦上添花,offer是妥妥在手了。

如何在面試時展示實習經驗

第二、在簡歷裏面可以把這些經歷寫進去,但是要把收穫寫出來

但是這些收穫不能太寬泛,要把具體的經歷做一個簡單的描述,或者寫一下有特色的地方,然後得出收穫或者成果,這就是有據可依。

第三、除了寫進簡歷,還可以把重要的經歷往深度上描述

比如,如果這個實習經歷啓發或者奠定了你未來的就業目標,那麼就應該把它放在個人陳述裏面。如果這些經歷微不足道,對你申請這個專業或學校沒有相關性,那就只需要在簡歷裏面描述即可。

第四、體現各方面學習能力

招生官想要看到的信息是能夠體現申請者特質或者收穫的內容,因此也不需要擔心實習是否和你申請的專業相關,在其他的領域或者行業實習,照樣可以體現各方面能力。就比如說,領導力、時間管理能力、善於總結,舉一反三、如何給客戶提建議,解決問題等等的技巧對法學專業也是至關重要。即使你在銀行實習,這個經歷對你申請法學說不定也有幫助。

第五、專業和實習對應

如果你在個人陳述或者面試中提到你想申請這個專業的原因來源於一次實習經歷,而卻在簡歷裏面隻字不提,也是不行的,這樣會對你產生懷疑。比如,有學生想成爲商業交易方面的律師,那麼他最好有會計類的經歷體現在簡歷上面,並且還要詳細解釋這次經歷。還有就是如果還懂財務報表,那更是要在簡歷中涉及的。如果這次實習是一次調研,那就需要描述主題,撰寫的報告,以及日常的活動細節等。

第六、實習經歷不論成敗

微不足道的實習經歷可以描述,有可能事情很普通,但是可以挖掘收穫或者發現之類,無論怎樣,這都是你的經歷,即使你只是幫助一位老人,也可以體現你對社區服務的貢獻,全面展示你的生活。事不在大,而在於意義。或者,你可以描述很不喜歡這份實習,正是因爲這次經歷讓你改變了目標,有了新認識。即使是失敗的經歷但是意義是積極的。同時,如果這次實習很喜歡,很重要,還可以把它體現在推薦信裏面。告知推薦人你的志向和目標,請求他們爲你寫推薦信。

當然,是否錄取取決於很多要素,並不是實習做得好,寫得好就可以拿到錄取通知書,這只是申請者需要好好打磨的一部分,只有把每部分都做得盡善盡美,你的申請纔有可能成功。

第七、具體說明

在爲這些老年人提供服務時,經常會遇到諸多問題,比如老人們的理解能力相對較差,記憶力也不太好,因此很多內容或者相關的條款需要我再三爲他們解釋,同時還要時刻留意老人的證件,不能遺漏。

我深知作爲銀行的一員,自己的一舉一動與銀行的形象息息相關,因此,高度的責任心,超乎過人的專注力,則是每個銀行人所應具備的。

此外我還參與了理財產品的'售賣,售賣過程涉及掃樓,就是在銀行網點社區周邊的所有小區,挨家挨戶的宣傳,炎熱的夏日,身着成套的工裝汗流浹背。

如何在面試時展示實習經驗2

如今,企業在招聘應屆生時,不僅僅是將關注點停留在學生的各科成績、在校表現上了,工作經驗——成爲衆多企業首要考覈的項目,尤其是在一些技術性崗位上,擁有實習經驗已成爲企業進校擇才的第一要求。

根據前程無憂之前的調查顯示,很多大學生在畢業前一年就開始實習,7%的學生在畢業前三年或者更早就進入企業實習。實習戰線的拉長,可能也意味着實習次數的增多。

如何在面試時展示實習經驗 第2張

網友“anMichelle”的困惑就是這個,他說:“實習階段是每個人的探索階段,可以讓我通過在幾家不同的公司實習來了解自己的偏好。但是我發現很多企業竟然把這種探索當作不穩定性,我該如何向企業解釋呢?”

這的確是個問題,如果能描述得當,可以爲自己加不少分;如果描述欠妥,或許就好事變壞事,不僅得不到offer,還會給HR留下一個“不穩定”的壞印象。

前程無憂智囊團專家洪向陽先生認爲,這完全在於求職者自己如何表述了。如果只是簡單羅列,那勢必會給企業造成“此人留不長”的感覺。首先,你的多份實習經驗必須是以積極主動地多瞭解職業及職場、以進一步明確到底什麼纔是自己最適合的爲目的;其次,在向企業方描述實習經驗的同時,你要告訴面試官,你的多份實習經歷是爲了確定自己的職業目標,之所以會選擇對方公司,是因爲自己通過之前的經歷已經明確了最後的職業方向,找到了適合自己的職業定位。

當然,前程無憂職場顧問也提醒各位大學生,你可以爲自己厚厚的實習經驗感到驕傲,但不是每份實習經驗都適合被寫在簡歷上或是老老實實地告訴面試官。

而且,經歷≠經驗。只有在各類經歷中,對自己的個人特質、工作能力、職業個性、職業興趣等等方面做過全面的剖析,結合各種外部環境,給自己一個清晰的職業生涯規劃並就此操作,這些經歷才適合展現在企業面前。另外,你在描述實習經歷時,要體現出你具體承擔的每一項工作是如何完成的、讓你有了怎樣的收穫和啓發,而不僅僅是一句“某某時候在某某公司擔任某某職務”。

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