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十二生肖的職場生存法則

來源:女友組    閱讀: 1.4W 次
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【導讀】: 你是否經常覺得天天埋頭苦幹,還是得不到上司的賞識,是不是覺得自己在工作中老是得不到發揮?沒有關係,對照自己的生肖,看看下面的職場“宮心計”,當然這裏不是TVB的古裝年度大戲,更不會教你如何勾心鬥角、...

十二生肖的職場生存法則

  鼠 收斂霸道個性

  企圖心旺盛、喜歡樣樣得第一的肖鼠者,要多注意職場上人際關係的經營,千萬不要因蠅頭小利與同事嗆聲,破壞彼此的和諧。尤其與上司相處時,更要收斂霸道、邀功個性,以免招惹上司的不滿,甚至設下陷阱讓你背黑鍋。

十二生肖的職場生存法則 第2張

  牛 多點自我進修

  做事情溫呑、喜歡一步一腳印的肖牛者,在職場上易因耐心不足而半途放棄,引來上司微辭,導致升遷受阻。建議假日有空之餘,應多自我進修,並多觀察身邊的朋友是益友還是小人,以免總是成爲衆人箭靶,影響工作與自身的心情。

十二生肖的職場生存法則 第3張

  虎 修煉説話態度

  事業心強烈的肖虎者,總喜歡踩着別人肩膀往上爬來成就自己的事業,小心同事與老闆對你心生不滿而聯合抵制你。要謹記旺盛的企圖心,只適用於對外同業競爭的場合中,對內則多加修練說話措辭與態度,纔可使未來的升官加薪更爲順遂。

十二生肖的職場生存法則 第4張

  兔 凡事應該積極

  因好玩耽延誤工作進度的肖兔者,平常同事間或許會因你傻大哥傻大姐的性格 而不計較,但若遇到利害衝突大時,你漫不經心的態度就會讓自己輸在起跑點上,建議還是凡事積極些,免得哪天被小人從你背後捅一刀,最後落得捲鋪蓋走人。

十二生肖的職場生存法則 第5張

  龍 做好份內工作

  個性些許天眞、完美主義的肖龍者,最看不慣公司內部的積弊,因此在鼓吹改革、鋒芒畢露的同時,易引來旁人的不滿,變成辦公室裏的獨行俠。爲了明哲保身,未來即使有再多的改革想法與高見,都稍稍隱藏起來,先做好份內工作。

十二生肖的職場生存法則 第6張

  蛇 培養沉穩性格

  肖蛇者懂得利用方法完成工作的,常給人沒有做事的錯覺,導致老闆對他也不敢委以重任。所以想做大事,最好還是乖乖收起嘻皮笑臉的個性,培養自己沉穩的性格,並少和身邊的狐羣狗黨在一起,才能帶來職場上的好運勢 。

十二生肖的職場生存法則 第7張

  馬 適時表現謙虛

  個性積極、勇往直前的肖馬者,常常是職場上老闆身旁最得力的好幫手,但或許是因表現慾望過強,只專注前方目標,所以經常忘記注意同事們是否能夠負荷你的速度,而引起大家怨聲載道。建議在衝的同時,還是要明白謙虛的重要性。

十二生肖的職場生存法則 第8張

  羊 聆聽他人意見

  喜歡動腦筋的肖羊者,在職場中非常受老闆賞識,也因此讓同事眼紅而排擠你,建議想提升辦公室中人際關係的人,千萬不要擺出一付高高在上的姿態,要用心聆聽他人的意見與想法,在未來在工作上遭遇困境時,纔有貴人對你伸出援手。

十二生肖的職場生存法則 第9張

  猴 培養獨立工作

  持續力欠佳、給人不負責任、做事心存僥倖的肖猴者(尤爲男性),總是無法受到老闆重用,導致自己心情鬱悶不已。若想突破重圍,最好的方法就是積極培養獨立作業能力,並懂得將自己的智慧運用在工作上,才能夠得到貴人的幫助及受到上司的喜愛。

十二生肖的職場生存法則 第10張

  雞 加強人際關係

  善於權謀策略的肖雞者,最會利用職務之便、求自身之私利而引起同事的不滿,導致同事間僵化而影響工作效率,建議你要多加強自己在人際關係上的經營態度,只要能夠將人際關係處理和諧、妥當,那麼事業就可以順利開展。

十二生肖的職場生存法則 第11張

  狗 凡事宜有底線

  對朋友滿腔熱血,是辦公室裏的雞婆型人物。雖然熱心有助於人際關係的發展,但凡事總應有底線,且是在份內事完成又能力許可情形下,再適度伸出援手,否則熱心過頭可能還會要替同事背黑鍋,影響自己事業的發展。

十二生肖的職場生存法則 第12張

  豬 改變做事態度

  做事情總是三分鐘熱度的肖豬者,常常是工作推動時的阻礙者,若想要在職場中有所做爲,一定要去改變自己的做事態度,不斷增加、磨練自己的耐心,並且大方的展現出強烈的企圖心以及表現欲,不要總是一副事不關己的樣子看待事情。

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