國考上岸的都是什麼人？在現實生活中，很多人都希望能考取公務員，國考上岸的人不多但也不少，能上岸的人都有着自己的堅持。接下來就由小編帶大家瞭解國考上岸的都是什麼人的相關內容。
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1、對考公有着強烈的願望
現在大部分參加國考的考生都有跟風的現象，很多考生並不是自己想考，是覺得別人在考，自己也應該考；還有很多考生是因爲父母的原因，覺得父母讓考我就考，至於能不能考上無所謂，先報個名萬一考上了呢。
公務員考試就如同衆人擠獨木橋，你抱着“試一試”和“無所謂”的心態去參加國考，必然是要被擠下獨木橋的。而那些對公考有着強烈願望的人就不同了，他們憑着自己對公考堅定的信念，持續不懈奮鬥的努力勁兒，十有八 九是能成公的。
但還是要說一下，如果你對考公沒有強烈的願望，這條路會比較難走。
2、具備考公所需素質
國家公務員，這是個任重而道遠的職業，很多人考公務員的原因是圖一個穩定、有保障的工作，但其實我採訪過很多考上公務員的人，他們絕大部分是真的想要成爲一個對國家、對社會有用途的人，當然公務員自身的條件是有吸引到他們，但更多的還是自己對公務員這個職業本身有着一定的期待。
一個具備公務員所需素質的人，他會具備一些國家、政策等方面的相關知識結構，會時刻關注國家新聞、國家動向等。這一條相當重要，常識、閱讀理解、申論寫作這些是一個累積的過程，沒有基礎僅憑短期訓練就突擊上去是有難度的，當然，如果你找對方法也不是沒有可能的。
因此，當你具備這些基本素質或相關知識結構的時候，那你在備考公務員考試的時候會更加容易，學習起來自然也會事半功倍。
最後，但凡你是真的想要考上國家公務員，你一定是具備了上面所說到的一條或兩條。說到底公考每一個人的機率都是一樣的，你的努力程度和學習狀態決定了你的上岸機率。但就2020年、2021國考而言，應屆畢業生上岸的機率相對比較大一些，因爲畢業生剛畢業，學習狀態比較好、備考時間充足，也沒有太大的壓力。當然，在職備考人員也有優勢，爲人處世、說話、性格沉穩都是他們的優勢。
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1、應屆畢業生、即將畢業的學生
當一名學生進入其教育層次中的最後一學年的時候，這一年當中，該學生爲應屆畢業生。比如三年制研究生研三學生，四年制本科的大四在校生，三年制專科的大三在校生等都屬於應屆畢業生。應屆生在報考公務員考試時有如下優勢：
每年省考都有大量的職位只面向應屆生招考，如果不是應屆畢業生，就不能報名這些職位，這無疑是應屆畢業生的一大優勢。如果你在自己還是應屆畢業生身份時錯過了報名機會，那麼以後成爲往屆生，將面臨職位選擇少、競爭更激烈的窘境。不要白白浪費自己“應屆畢業生”的身份哦。
2、專業過硬，條件優越
參加公務員考試，在學歷、專業、政治面貌等各項報考條件中，專業的因素無疑是舉足輕重的。假如一個冷門專業，只要有對口的職位在招考，公考中一出手就意味着成功了一半。專業冷僻的職位，往往會被很多報考者忽視，競爭不會呈現白熱化，勝出就不會那麼難了。考生在高中階段，甚至更早就有意識地進行規劃，那麼在公務員考試中就會具備優越的報考條件。
(1)財經類專業
最可能崗位：財務管理、稅收徵管等財務工作和審計業務等方面的工作，純經濟類專業學生，更有可能從事宏觀經濟研究及人力資源分析等方面的工作。
財經類各專業的共同點在於和錢相關。現在納銳人的`錢不好收，也不好花。根據近幾年國家領導人學歷背景看，很多都出身於經濟專業。不過，這類崗位對學歷要求比較嚴格，要想有不錯的發展，最好讀個研究生。
(2)中文類專業
最可能崗位：從事負責文書處理、文件起草、辦公室事務、行政事務、新聞宣傳等職位。
筆桿子好的人哪裏都需要，你想想，政府部門統管全局，對文字的使用從數量到質量的要求不是一般的嚴格，沒有秒碼千字材料的境界，你都跟不上開會的速度。
(3)法律類專業
最可能崗位：從事負責涉及法律法規、行政訴訟等相關工作，如勞動監察、醫療監察、勞動仲裁、交通外勤執法等。
法學雖然是招考熱門專業，但其實最難考過。司法考試就是橫亙在法學專業小夥伴和公考之間的一座山。就算你邁過這道山，龐大的法學畢業生人數，也會讓你在公考時擠得喘不過氣。
(4)計算機類專業
最可能崗位：主要是從事計算機管理、網絡系統建設與維護、信息網絡管理等工作。
有人可能無法理解，作爲IT界的主力軍，計算機專業怎麼也成了公考的香餑餑?其實很簡單，數字化辦公已是一種必然趨勢，政府單位的數據辦公系統和網絡都急需專業人才維護。相比私企裏累成狗的“程序猿”，政府部門裏的相關崗位要輕鬆不少。
(5)管理學專業
最可能報考部門：工商管理局、公共事業管理中心、郵局、政府公共政策部門等。
人們都說，最不好管的是人，更何況是十多億人。在每年的公務員考試中，不少崗位對管理類專業的畢業生需求很大，尤以物流管理與工程類最受歡迎。這可不是因爲快遞小哥太多沒人管，簡單說，就是爲了有效控制整個商品供應鏈，比如東北餐桌上的海南水果，不能因爲流通過程而價格波動哦。
3、特殊基層，經歷鍍金
“三支一扶”、“特崗教師”、“西部志願者”、“大學生村官”四項目人員報考的職位會被作爲限定的條件，因爲在各地各級的公務員招考中，都會設置一定名額的職位對特殊羣體進行定向招錄，比如浙江等地區，面向村幹部定向招考鄉鎮公務員等等，每年這些職位設置不在少數。對於有過這類工作經歷的考生來說，在定向的小範圍內競爭，對手相對的少很多。目前有很多應屆畢業生，會選擇先參加“四項目人員”招聘，在基層“鍍金”後，然後以此經歷爲“跳板”參加公務員考試，規避公考競爭的激烈，提高勝算率。
4、基礎紮實，知識全面
衆所周知，行政職業能力測驗是公務員考試筆試項目之一，考題考點覆蓋面極廣，既包括數學、政治學、社會學，管理學、文學、歷史學、地理學、化學、物理學、統計學等內容，又包括了科技知識、法律常識、寫作等內容。它對一個人在多年生活、學習和實踐中通過積累而形成的能力進行測驗，本身就是一種潛在能力的考試。而這些能力無法通過後天的短期學習和實踐得到迅速大幅度的提升。平時博覽羣書，有意識的積累各科常識的考生，關鍵時刻必定更勝一籌。
5、把握良機，持之以恆
機不可失，失不再來，即使公務員考試是憑實力說話的，但機遇和運氣也是存在的。比如某些具備特殊技能的專業人員，練兵千日，正好在當年湊巧遇上有對口的特殊職位招考，這就是機遇。當然，在以微分決勝負的公考戰場，或許在行測的選擇題上多蒙對幾個選項，就可以淘汰一大批競爭者，就會得到一份意外的驚喜，這就是運氣。勿忘初心，方得始終，持之以恆，刻苦努力，是成功“上岸”者必備素質，也是最關鍵，最有效的方法，更是在公務員激烈的競爭中獲勝的必然要求。一分耕耘一分收穫，全力以赴的爭取每一次機會，付出努力，相信命運之神一定會眷顧的。
6、女生考公務員
如果你不是女強人類型，考公務員還是不錯的選擇。公務員工作穩定，社會地位高合適女生報考。很多人都是因爲父母的意願才報考公務員，很多父母認爲，女孩子不需要有多大的本事，能端上公務員這個“鐵飯碗”一輩子安逸，穩定是父母最大的願望。但是我們在報考時應該結合自己的職業規劃和理想，不要盲目跟風報考，謹慎報考。
首先，女性在考公務員上比較有耐心，學習比較認真刻苦。一次失敗但還會進行兩次三次甚至多次的考試。其次，有些崗位女生報考有優勢，比如文祕、會計、外語翻譯類工作就比較適合女生。
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國考面試緊張的三大因素及應對方法
首先，結構化面試的考場形式比較嚴肅，一般來說考官和現場工作人員共有12人左右，考生在這樣嚴肅的環境中會把考官看得過於神聖而感到緊張。當引導員將考生帶入考場時，考生的心理已經開始不淡定，會出現聲音顫抖甚至身體顫抖的情況，這些情況在考官眼中都是心理素質差的表現。公務員面試比較規範，有嚴密的程序和操作規則，考官也是平常人，考生應以平常心視之。考生在進考場之前先進行深呼吸調整狀態，在考官讀引導語時觀察一下週圍的環境，對考場氛圍進行熟悉。
其次，題目的數量、難易程度、考試的時間也是引起考生緊張的重要原因之一，考生臨場發揮的好壞與緊張程度成反比。對答題的規律、技巧和一些方法缺乏足夠的掌握，在備考期間也缺乏練習，題目稍有難度答題就不知所云。其實，這種原因導致的緊張完全可以避免。考生收到面試通知到面試考試還會有一段時間的準備，這段時間非常寶貴，考生可以利用這段時間直接閱讀一些相關的書籍瞭解面試題目；邀請朋友組織一場面試模擬；關注新聞及相關的時事評論來豐富自己的知識積累。總之要抓緊時間多加練習，讓自己熟悉考試題目。
最後，與個人的切身利益、前途命運的關聯程度有關。一些考生將公考看得過於重要，導致利益關聯程度與緊張程度成正比。很多人都有這樣的經歷，在人才招聘會上，一些薪資高、福利好的職位都受到重點關注，往往越是青睞的職位，面試時就越緊張。在面試官問話時會出現各種狀況，其實並不是能力的問題，而是將這樣的一個機會看得過重。專家提醒廣大考生，不要太在意事物本身和結果，一場考試並不能決定大家的前途和命運，無論遇到何種問題，一定要保持良好的心態，沉穩作答，切忌慌亂。
總而言之，各位考生就算是在答題過程中，有一些語言不太恰當，也應保持冷靜，儘可能自圓其說。專家建議大家在備考過程中，要儘量把可能出現的問題考慮周全，並多加練習。
