要怎麼樣才能找到工作？雖然現在的社會發展的越來越好，工作機會也越來越多，但還是有些人覺得自己找工作好難，簡歷大把大把的投出去，卻一點音信都沒有，那麼要怎麼樣才能找到工作呢？
要怎麼樣才能找到工作1
只要能吃苦耐勞、專業對口、適合自己工作、與要求的條件不高、基本找工作是順利的。
1、端正心態：
找工作人，一定要端正自己的心態，尤其是剛畢業的大學生，還有以前沒有從事過工作的人，不要對自己有太高的要求，也不要說自己一定要找一個多麼好的工作，這個工作的工資必須多少多少，必須達到自己的要求，對工作挑肥揀瘦的，不然自己就不會去做的，這樣的想法都是很難找到工作的，更別說適合自己的工作了。
2、理解適合：
人在找工作的時候，總是犯一個毛病，就是思想認識上就理解錯了，要找一份適合自己的工作，其實沒有工作適合自己，應該是自己適合工作，就像人必須適應環境一樣，不能環境適應你，在思想上就應該轉變自己的想法，這樣纔會找到一份自己喜歡的工作，喜歡很重要。
3、瞭解自己：
想找到自己喜歡的一份工作，就必須對自己瞭解，清楚自己的興趣愛好，清楚自己的特長和能力，自己是否能勝任這份工作，更重要的是自己是否喜歡這份工作，喜歡了，自然就會工作起來比較順心，輕鬆開心一點。
4、工作需求：
想找到一份喜歡的工作，必須有這份工作的需求，自己特別需要這份工作，需要這份工作的工資，需要工作來養活自己，進行日常的開銷，特別需要工作的人，會感覺工作是多麼的重要，自然不會去挑剔工作的好與壞了，會感覺工作都適合自己的
如果有沒有工作對自己日常生活開銷沒有多大影響，把工作作爲一項業餘活動了，自然會很挑剔的。
5、降低要求：
想找到一份適合自己的工作，自己喜歡的一份工作，就要告訴自己要降低要求，適合不適合更多情況下取決於工資的高低，工資特別高，特別誘人，自己自然不會放棄，哪怕是累點，所以在找工作的時候，一定要先找到工作再說，不要在沒有工作的情況下，還想找一份適合的工作，那是很難的。
6、懂得珍惜：
找到一份工作，先不要說自己適合不適合，只有工作了才知道，在自己的不斷努力中，自己的工資在不斷的上漲，職位也在提升，在工作中發現自己的'努力得到了彙報，就會發現自己是適合這份工作中，所以在工作中保持一份進取之心
不懶惰，肯付出汗水，勤奮努力工作，就會發現每一份工作都是一樣的，找到一份工作不容易，要懂得珍惜，有一顆珍惜之心纔會喜歡這份工作。
7、搞好人際關係：
找到工作後，一定要和同事和領導搞好關係，良好的人際關係會影響自己對工作的激情，也會改變自己對工作的看法和態度，如果和同事領導關係都不好，自然會壓力比較大，感覺自己不適合這份工作，會產生消極的工作思想，進入到惡性循環之中，所以處理好和同事的領導的關係也是工作適合不適合自己的一個重要因素。
8、不要頻繁跳槽：
有一份工作就要知足了，不要頻繁的跳槽，換工作，總是說工作不適合自己，自己不喜歡這份工作，頻繁的跳槽會讓自己陷入到困惑之中的，也不要一開始就認爲自己高學歷高水平，卻拿不到高工資，就抱怨領導不慧眼識珠
這種心理都要不得，是金子自然會發光，堅持積極的工作表現自己，自然會得到老闆的賞識，工作自然也會回報自己的。
要怎麼樣才能找到工作2
現在的工作機會有很多，隨便在哪座城市，都有很多的單位在招工。專業招聘網絡平臺上也有大量的招聘需求。這麼多的工作機會，很容易找到適合自己的工作呀。
我建議從自身的以下幾個方面着手評估、分析，然後再確定適合自己的工作，鎖定目標崗位，找一個適合自己的工作就很簡單了。
一、評估自身優勢
1、評估自己擁有哪些技能。
比如：自己有駕照，可以選擇考慮駕駛員、快遞員等工作機會。自己喜歡且擅長與人打交道，可以考慮銷售、客服類的工作機會。如果精通PS、AI、ID、CDR、CAD、C4D等設計類軟件，可以選擇設計類的工作。
2、評估自己具備哪些能力，哪些能力是自己最突出的。
比如：抗壓能力、創新能力、溝通能力、語言表達能力、演講水平、書面表達水平、是否善於思考、思考問題的深度、挑戰新鮮事物的喜好程度等等，這些可以與實際工作相匹配的能力，自己做一個點檢評估，最強的有哪些。
3、評估自己的興趣愛好。
每個人都有自己的興趣和愛好，你把它一項項列出來，挑出自己最喜歡的、最感興趣的項目，做好標記。同時也挑出自己最不喜歡什麼類型的人，以及最不願意做的事情。
4、評估自己的人脈和朋友圈。
看看自己平常跟哪些人走的近，與誰互動的多，對哪些人感興趣，你們互動的話題有哪些領域，這些人都是從事哪些行業什麼工作的，一項一項記清楚。
二、綜合分析、取捨權衡
1、將以上自我評估的自身技能、綜合能力、個人興趣愛好和人脈圈朋友圈四個緯度分別羅列在一張紙上，標出優勢、最感興趣或最喜歡的，與實際行業、工作機會比對一下，看看都有哪些。
2、通過上一步的比對，如果自信一點，很快就能確定哪些是適合自己的工作。如果還缺乏自信，向身邊的朋友詳細溝通一下自己分析的結果，聽聽他們的建議，增強、自信自己的分析判定結果。
3、通過要好的朋友、熟人、網絡介紹等方式，對自己初步判定的工作和所屬行業進一步瞭解，未來發展前景怎麼樣，與自己所期望的是否有差距。
4、對以上幾步的信息綜合分析後，基本上就非常清晰地看到適合自己的工作了，把它們做一個優先排序，最後正式確定自己的工作方向。
三、沒有經驗不要緊，勤學多問多幹，經驗自然快速增長。
1、積累經驗，用心做事是關鍵。工作經驗是幹出來的，什麼事都不做，自然就沒有經驗。處理複雜的事情越多，積累的經驗越豐富。
要怎麼樣才能找到工作3
想要找到一份好工作，先要做好前期準備工作。
1、職業定位。對於自己未來從事什麼工作，要有個基本的定位，參考自己的興趣愛好或者是專業能力，選擇一個大概的方向。比如學的是教育類的專業，也想從事教育工作，那麼就可以從各種教育機構或者學校找工作。
2、準備一份好的簡歷。簡歷說白了，就是人的一個門面，很多公司是先收到應聘者的簡歷，纔會決定需不需要進一步的筆試、面試的。如果自己的簡歷太過普通，沒有亮點，怎麼能夠從衆多求職簡歷中脫穎而出呢？
3、面試的準備工作：
可以爲自己準備好得體的面試服裝，如果是女生還可以簡單地畫個淡妝，美好的形象有助於我們給別人留下良好的印象。
進行面試的練習，可以收集一些常見的面試問題，有針對性的進行練習，鍛鍊自己的應變能力和表達能力。
做好準備工作後，我們就可以調整好心態，開始通過下面的方法來和不同的工作崗位進行聯繫了。
第一、網上招聘。現在是網絡時代，很多工作都是可以從網上找到機會。比如有些著名的網站：58同城、人才市場網、51job等網站，上面都有大量的工作崗位。求職者可以通過網上投遞簡歷得到面試機會，獲得就業機會。
第二、微信招聘。現在很多的公司和企業都有自己微信公衆號，也有很多的人力資源工作人員通過自己的微信向外發佈招聘信息，通過微信圈的力量來尋求人才的合作。所以有時候可以通過朋友圈獲得工作機會。
第三、招聘會。高校、人才市場中心、社保局每年都會舉行招聘會，而人才市場中心則每年會有多次招聘會，會有各類型的企業單位來參加，可以和應聘者通過面對面的方式進行
交流，這種面對面的方式，更有利於企業瞭解人才，效果都還不錯。
第四、熟人引薦。這個方式是成功率比較高的。如果親戚朋友的公司恰好有適合的崗位，那麼通過他們的引薦，公司會比較信任，只要能力還不錯，較容易獲得工作機會的
當然這幾種方式都可以同時採用，多管齊下，相信找到工作不是難事。
