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如何打造職場個人魅力

來源:女友組    閱讀: 1.59W 次
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如何打造職場個人魅力,充滿人格魅力的人會得到更多人的幫助和支持,也給自己的職場發展帶來更多機會和潛力,下面來看看0如何打造職場個人魅力。

如何打造職場個人魅力1

要有一顆積極上進的心。

不管是職場中還是生活中,要想提高個人魅力,一定要有一顆積極上進的心,這樣纔能有足夠的動力不斷督促自己前進。

積極好學,不恥下問。

其實職場中有很多的學問和門道,除了需要自己勤奮好學多讀書之外,更需要自己能夠主動請教身邊的同事,三人行必有我師,作爲職場年輕人,要不斷學習和提高,才能增加個人魅力,才能樹立良好的職場形象,纔會有機會更好成長。

和自己的領導及同事搞好關係。

不管是中國社會還是外國社會,其實人脈都是錢脈,都是自己在職場中能否如魚得水的一個重要關鍵點。如果自己的人際關係處理得當,就會遇到更多更好的升職加薪機會,也會得到更多人的支持和擁護,這是最值錢的個人魅力。

如何打造職場個人魅力
  

將自己的`生活和工作都安排的井然有序。

作爲年輕人,除了感情之外,不需要牽掛家中的父母,不需要照顧年幼的孩子,只需要處理好自己的工作和生活就行。

注意自己的職場穿着打扮。

即便公司沒有硬性要求員工必須穿着什麼樣的額着裝,但是對於年輕人而言,要提高自己的個人魅力,還是需要注意自己的職場穿着和打扮,要符合自己職場精英的身份,讓自己更有職場魅力。

多和高端人士交流及學習.

行業內的成功人士的一兩點建議,對於自己的成長和提升都是至關重要的。物以類聚人以羣分,作爲職場乃年輕人要多接觸有成就的人士,多和高端人士交流及學習,這樣自己在他們的影響下也會變成更好的人,自然魅力指數會增加。

如何打造職場個人魅力2

自虐

人只有學會了自虐,纔會開始展露魅力。自虐能不斷挑戰自己的極限,拓寬自己的疆界。從而站得比別人高,看得比別人遠。

自虐的方式,方法和內容有很多,尤其體現在豐富的興趣愛好上。相信你無法否認以下幾個事實,並且相信只要掌握了其中1~3點就會魅力值直線上升:

1.會運動的人很有魅力,因爲代表了一種健康生活;

2.會音樂的人很有魅力,因爲代表了一種才華涵養;

3.會舞蹈的人很有魅力,因爲代表了一種優雅格調;

4.會畫畫/攝影的人很有魅力,因爲代表了一種藝術天賦;

5.會做美食的人很有魅力,因爲代表了一種生活趣味;

6.會演講的人很有魅力,因爲代表了一種公共能力;

7.會多國語言的人很有魅力,代表了一種學習能力;

8.會持續做公益的人很有魅力,因爲代表了一種善良品格。還有各種等等。

除了每人對本職工作理應敬業以外,以上這些興趣愛好,你都可以選擇自己最佳的方式自虐。自虐的越多,越豐富,就越有魅力。

生命如此美好,時光如此寶貴,不要浪費在無聊的事或人身上。遠離那些無效社交或飯局,選擇一個安靜的時刻,做一件讓自己都喜歡的事。相信你一定會慢慢愛上自己。先學會愛自己,再去愛他人。

自律

自律是一個非常稀缺和寶貴的品格,同時自律包括了自制。在家中,或許有家長監督着;在學校裏,或許有老師監督着;在職場上,或許有上司監督着。

平時做事有人監督着就會感覺不太舒心,因此很多人都向往自由。康德說,真正的自由並不是你想做什麼就做什麼,而是你不想做什麼就不做什麼。

通常意義下的自由從何而來?自由從自信來,而自信則是從自律來。先學會剋制自己,用嚴格的日程表控制生活,才能在這種自律中不斷磨練出自信。自信是對事情的控制能力,如果連最基本的時間都做控制不了,談何自信?

一個自律的人,通常不用他人提醒,無論是在求學還是職場上,有非常明確的目標。因爲TA們知道爲何而奮鬥,即便人生途中出現偶然的迷茫,也能迅速調整,迴歸到正常的狀態。

一個自律的人,通常會積極面對人生,不管是順境還是逆境,深知一切背後都隱藏着祝福。沒有一個人的人生都是一帆風順,都要經歷各種磨練,纔能有所成就。磨練越大,當跨越的時候,成就也越大。

自信

自信是發自內心的自我肯定與相信。自信無論在人際交往上、事業上還是在工作上都非常重要。自信是一種態度,只有自己相信自己,他人才會相信你。像喬布斯這樣自信和態度的人極爲少數,他的至理名言:活着就是爲了改變世界,難道還有其他原因嗎?

現實中,千萬不要成爲瞎自信,不能僅僅停留在想象或空想上,則沒有任何實際行動,像做白日夢一樣。只是你們要行道,不要單單聽道,自己欺哄自己。

要成爲自信者,就要像自信者一樣去行動。如上段文字所言,自信最初來自於生活中的自律。我們在生活中的自律幫助我們形成自信。自信地講話,自信地做事,我們的自信隨着生活中的一件件小事上,逐步被建立起來。

此外,千萬不要自信過度成自負,從而高估自己。自負實質是無知的表現。主要表現在不自知。自負有時表現爲狂妄,有時表現爲看不起他人,容易造成對方的反感。一般包括:1。自視過高;2。看不起別人,總認爲自己比別人強;3。過度防衛,有明顯的嫉妒心。

如何打造職場個人魅力 第2張
  

自省

自省的基礎是自知,能深刻進行自我批評,自我反省和自我教育。一個人若不知道自己所處的位置或不曉得自己的能力和定位,一味的'誇誇奇談,或被一時成就矇蔽,一定會栽跟頭,出洋相。

病人比健康人更懂得什麼是健康,承認人生有許多虛假意義的人,更能尋找人生的信念。有時越是在一個順境的情況下,越需要自省,因爲一切的變化都在轉角處。

如同金融危機,很多人因爲炒股或投資不當,傾家蕩產,妻離子散。又如同企業倒閉,柯達相機,曾經的`膠捲大王,沒跟得上時代的步伐,試圖依靠它僅存的優勢,最終難以抵抗時代的快速更新和換代。

每個人都有缺點,很容易通過言語或行爲表達出來。優點請默默的保留,聰明的人喜歡讓不同年齡和層次的友人來指出缺點,以此反省自己,讓自己變得更好。

真正愛你的人通常會對你直言不諱,如同家人一樣。爲避免自我膨脹,要感謝他們能指出自己身上的問題,因爲我們時常矇蔽了自己的雙眼,成了一個孤傲的瞎子。

自謙

自謙就是要學會自我謙卑。雖然時常有人提及謙虛,但個人更喜歡謙卑。兩者相似卻有不同的定義和理解。謙虛:是指虛心,不誇大自己的能力或價值,沒有虛誇或自負。不魯莽,不一意孤行。謙卑:是指甘願讓對方處在重要的位置,讓自己處在次要的位置。奉獻自己,成就他人。

謙卑往往是一種心態上的傾向。謙卑不在我們的臉上,不在言語裏,也不在衣着上,而是在我們的心靈中。謙卑不能僅僅停留在理性上,更需要體現在實踐中。真正的謙卑一定是帶有馨香之氣的美德。

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