下列项目最好在简历中略去：1.略去日期你的简历应该经常更新，并覆盖一段时间。把日期放在求职信里。2.略去种族、宗教等，除非你的简历的目的是寻求这方面的职业尽管法律禁止因上述原因而歧视职员，你也用不着提拱这些情况作......

1、咀嚼岗位说明书找出重点我们的简历撰写要紧紧围绕职位重点展开，这是决定一份简历优秀与否的重要因素。大部分人在撰写简历的时候分不清主次，找不懂关键点，有的没得都往上写。所导致的结果必然简历平庸，毫无亮点，HR过目......

招聘的任务很重，得到的简历也很多，筛选简历是HR每天必做的事情。看了那么多的简历，有一些简历只被HR看一眼，便马上放弃考虑，他就失去了得到这个工作岗位的任何机会。每个HR都是这样，一些简历是被拒看的。比方说：1、很长而重......

很多人吐槽QQ邮箱丢份儿真的是邮箱平台的原因吗？其实不然，QQ邮箱被很多人诟病的主要原因还是求职者在使用邮箱时选用的昵称。你在意过邮箱昵称这个细节吗？有可能你申请账号时年龄还小、昵称也是一时兴起。试想如果你是HR......

1、个人基本信息主要就是姓名、照片、出生年月、性别、专业、就读院校、电话、地址、邮箱求职意向这些信息。如果你的成绩够好，GPA够高，也是可以放进简历里的。此外，投递非对口专业时，如果有修过相关课程，可以标注上去。比......

1、篇幅过长HR时间有限，通常要在很短的时间里看很多的简历，如果简历过长，甚至重点不突出，重复表述同一个特质或能力，HR会感到你能提出来的就这有这些了，其他就不必要看了。2、简历不完整。工作经验在招聘当中是很被HR看中的......

一份好简历是工作的敲门砖。除了外语能力、计算机水平这些硬性技能外，企业通常还有另一个考核方向：软技能;包括像团队合作、沟通、灵活性、耐心、时间管理、动力等等，而这些主观性技能都是较难量化，那么求职者在简历上该......

先说说存在的问题。1.内容空泛，大而空。“责任心强”、“吃苦耐劳”、“适应力强”……这眼熟吧，几乎每一个自我评价都会涉及到类似的语句。话说，你们的自我评价都是团购的吗？自我评价同样也要根据求职意向，体现出出与之相......

简历技巧1：你是什么样的人。主要说明你的姓名、年龄、身高、体重等基本信息。如果对自己的相貌自信，还可以附加一张照片(可以是一寸免冠照片也可以是五寸生活照片)。这些情况要实话实说，不需要也不可以加工。简历技巧2：你......

一、打字或者语法错误你简历的文字需要完全合乎文法，避免出现任何可能引起歧义的地方。如果不是这样，招聘经理很可能会误解，给你出歧义的地方划条杠杠，或者干脆丢在一边，给你盖棺论定：你做事不认真;或者，你连简单的简历都写......

看“屌丝”如何在简历中“逆袭”。“屌丝”不是有志青年，更不是精英。从年龄上看，“屌丝”多是上80后或90后的刚踏入社会的年轻人、在校学生，随着网络的传播，越来越多人喜欢用屌丝来形容自己。难到“屌丝”真的这么的平庸......

投简历一定不要盲目。许多人在找工作的时候，简历投完都会忘记自己投过什么公司，这样的海投一般是没有什么回音的。什么方式投简历是石沉大海呢？1、纯为找份工作而投这类求职者，一般都是想尽快找份工作先干起来。他们不清......

英语国家：遵循严格的方式在英语国家（美国、英国、澳大利亚等），人们喜欢干脆利落，开门见山，因此求职者应在履历开头就明确写出求职目标；同时他们喜欢求职者的语言富有生气且言之有物，因此，你应写上一些精确的信息、具体的时间以......

作为求职的敲门砖，简历的重要性不言而喻。咱先不说内容怎样，光是联系方式一项，写作时就得小心再小心。请认真检查一下，千万别出现漏泄、错写的情况，一旦电话打不通联系不上你本人，用人单位HR必然会转移目标，寻找下一个合适的......

很多求职者不会编写简历，不会表述自己的工作，导致很难找到好工作。那么为你支招，简历中哪些细节，最能体现一个人的能力呢？第一：不要只是描述所做的工作内容，要体现工作成果，如果能量化最好用数字来体现。我见过的简历有几千几......

放大你的“卖点”简历中有几栏是用来给对方留下深刻印象的，也是决定对方是否给你面试机会的关键。如何写好这几部分的内容很重要，请从以下几个方面着手。1、成绩。以你的骄人业绩去打动未来的雇主。突出你的技能和成绩，......

求职者觉得找工作难，同样的，企业也觉得招人难啊！为什么出现这种不对等情况，是因为“简历”问题，是的，写好简历，绝对需要技巧！然而，大多数求职者的简历都是“假大空”，无法让HR提起兴趣。据调查，“工作经验不突出没有针对性”“自......

简历往往是求职者通关路上敲门砖，但这敲门砖想要发挥作用并没有那么容易，提醒你：各大顶尖企业对简历的筛选都是非常残酷的。1、那些面试官一看就很想吐槽的简历曾听某位任职于花旗的导师吐槽过，大部分留学生提交的简历十......

一、简历要时常更新无论你是否在寻找工作，都应定期更新自己的简历，包括最新的联络方式、最新的工作内容、成就、以及获得的证书更新到简历上。因为你刊登在网上的简历随时都可能被HR看到，所以应该每时每刻做好精心的准备......

招聘的任务很重，收到的简历也很多，筛选简历是HR每天必做的事情。看了那么多的简历，有些简历只看一眼，便马上放弃考虑，他就失去了得到这个工作岗位的机会。下面几种简历很难得到HR的关注：1、很长的求职信HR时间有限，通常要在......