現今很多公民的維權意識在不斷增強，合同對我們的約束力越來越不可忽視，正常情況下，簽訂合同必須經過規定的方式。那麼合同書的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的餐飲業合同9篇，希望對大家有所幫助。
甲方：
聯繫方式：
住址：
乙方：
聯繫方式：
住址：
雙方經過互相信任、自願、平等。協商的協商，達成一致，甲方願意將本餐廳廚房承包給乙方，並簽訂如下承包經營合同。
一、承包期限暫定______年，於______年____月____日起至______年____月____日止。
二、甲方將廚房承包給乙方工作，乙方負責組建廚房人員。
基本月工資定爲人民幣：______元整，（大寫：______元）。
每月的工資發放爲次月一日，由乙方代表領取、自由支配。
三、甲方負責乙方工作廚房的工作餐、住宿（集體宿舍），節假日補貼和其它福利，參照相關法規與酒店其它員工同等。
四、甲方支持乙方參加各類有利於酒店聲譽的各類社會活動。
五、甲方的權力和義務
１、提供乙方工作所需的設備和良好的工作環境的義務。
２、甲方如對主幹廚師技術能力不滿，有要求乙方更換的權力。
３、乙方須接受甲方領導和監督，如乙方違反相關店規。
甲方有權利對乙方做出正當處罰（具有條例協規章制度中）。
六、乙方的權力和義務
１、在保證餐廳正常運作的情況下，可自行安排人員休息、請假等事宜。
２、在保證酒樓正常運作和足夠技術力量情況下，廚房人事權利歸乙方代表。
３、乙方有遵守和執行酒樓制定的各項指標和制度的義務。如衛生要求、菜餚出品要求、安全操作要求的要求、設備設施保管的要求。
４、乙方技術人員變動，提前三日與甲方協商解決。
５、廚房原料由乙方報單，甲方負責購買，乙方有權退回（拒用）一切不合格原料。
七、公傷事故的處理方法
乙方在廚房工作期間，如正當操作情況下出現的受傷等事故視爲公傷，由甲方負責參照相關法律法規處理。
八、如遇餐廳轉讓，甲方須提前半個月通知乙方。若新業主不留用乙方的情況下，甲方須結清所有工資並補償半月工資。如遇到非典等類似情況則按相關法規處理。
九、如果乙方在正常配製人員幹忙不過來，甲方應給乙方加人，人員工資由甲方支付。
十、提前終止協議的處理方法
１、如果甲方提前終止協議，須提前一個月書面形式通知對方，甲方須結清所有工資並補償乙方一個月工資作爲補償。
２、如乙方提出終止協議，須提前一個月書面形式通知甲方。
十一、違約的處理方法
１、欠發工資或獎金十天以上視爲違約。
２、雙方未按協商的方法提前終止協議視爲違約。
３、公傷事故未按協議方法處理視爲違約。
４、雙方刻意刁難對方視爲違約。如任何一方違約將賠償對方半個月基本工資。在工作崗位上由執行總廚代理。
十二、協議在執行中，經雙方協商可修改條款，但未修改前仍按原條款執行，協議經雙方簽字後生效。本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：（法人代表簽字、餐廳印章）
年 月 日
乙方：（乙方代表簽字、私人印章）
年 月 日
甲方：______________________
乙方：______________________
甲乙雙方本着平等互利的原則，根據《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規、規章的規定，爲促進雙方共同發展，甲乙雙方經認真協商，現就甲方“煥彩餐飲店”特許經營權授權乙方一事達成下一致協議，以供雙方共同遵守。
第一條：連鎖專賣特許授權
1.1、 甲方特許乙方在_______省_______市______(縣)區，開設“煥彩餐飲店”_______連鎖餐廳。
1.2、 在合同執行期間，連鎖加盟店經許可後可使用甲方商標、服務標誌及表達這些標誌、記號、樣式的標籤和招牌，乙方須按本合同的規定，遵循甲方統一的營銷模式，服從甲方統一的規範管理。
1.3、 乙方未經甲方許可，不得擅自將甲方授予的連鎖特許權以任何形式轉讓給第三方。
1.4、 本合同雙方之間不存在任何共同投資、僱傭、承包關係;加盟店員工由乙方自行招聘，甲方對其勞動關係，及員工行爲不承提任何民事法律責任。
第二條：連鎖專賣經營方式
2.1、 乙方必須在本合同簽訂之日起30個工作日內，在當地工商、稅務部門辦理合法的登記手續，開辦獨立的專賣店。乙方自籌資金，自負盈虧，自主經營，承擔一切經營債務。
2.2、乙方連鎖店在未經甲方同意的情況下，不得擅自銷售非甲方的產品和更改甲方制定的全國統一零售價格。銷售過程中，部分產品零售價根據當地市場狀況需要下調的，可報甲方總部，批准後方可執行。
第三條：甲方的權利和義務
3.1、 甲方權利
①、甲方有權根據市場發展變化情況對乙方的貨物品種配備方案提供建設性、參考性意見;
②、甲方有權對乙方的經營狀況、貨品銷售、庫存、執行價格等情況隨時進行檢查覈對;
③、乙方如果違反合同規定的自身權利與義務，造成甲方企業形象嚴重受損，甲方有權單方面提前終止合同，並有權要求乙方賠償相關經濟及名譽損失;
3.2、 甲方的義務
①、甲方必須保證貨源充足，提供乙方辦店所需相應的文件、資料等;
②、負責隨時提供產品配方供給乙方，並提供學習場地給乙方;
③、全程向乙方提供定期或不定期的專業培訓，包括加盟店實施標準化管理;
④、甲方負責向乙方提供加盟店裝修方案;
⑤、甲方免費提供宣傳單的製作和設計，印刷費用由乙方自行承擔。
第四條：乙方的權利和義務
4.1、 乙方的權利
①、有權依合同之規定經營專賣甲方煥彩餐飲店系列產品，並在合同約定之地開展系列經營業務;
②、有權擁有加盟店對外經營過程中所產生的一切合法權益;
③、負責加盟店的人員招聘、業務管理及對外銷售、促銷等;
④、有權依合同之規定維護自己的合法權益。
4.2 、 乙方的義務
①、遵循甲方制定的全國統一營運操作規程，努力做好加盟店銷售與服務工作。
②、爲維護加盟店售出商品質量和服務的均一性，提高品牌形象，加盟店的營業方法必須遵守甲方的要求和標準;
③、與甲方保持經常性的商務溝通聯繫;否則視爲乙方自動放棄權益。
④、乙方自行辦理相關經營手續，合法經營，自主承擔期間的一切民事法律責任。
第五條：連鎖加盟合作方式
5.1 、甲方實行低門檻加盟政策，加盟費一次性收取， 貳萬圓整 (￥：20xx0 元)，無其他任何費用。
5.2 、乙方在本合同簽訂時，一次性向甲方支付加盟費用。
第六條：供貨、換貨、退貨
6.1、 甲方保證提供貨物的品質全部爲合格品，甲方應收到乙方的1-2個工作日內負責將貨發出。
6.2、 乙方每次進貨必須以匯款形式匯入甲方財務部指定的帳戶或以現金支付給甲方財務，款到甲方發貨，運費乙方承付。
6.3、 爲保證貨物品種全面性，首批貨物品種配備方案由甲乙雙方共同協定，後期購貨由乙方自主選擇。
6.4、 乙方經營期間在貨品不影響第二次銷售的前提下，隨時可等值調換其他品種，換貨運輸費由乙方自付;產品如因質量問題退換，其發生的費用全總由甲方承擔。
第七條：其它事宜
7.1、 本合同雙方代表簽字即可生效，如有爭議可協商解決，無法協商解決的情況下，任何一方可向甲方所在地法院提起訴訟。
7.2、 本合同一式兩份，雙方各執一份。此合同的附件與合同具有同等法律效力。
甲 方： 乙 方：
身份證號碼： 身份證號碼：
聯 系 電 話： 聯 系 電 話：
日 期： 日 期
特許者：_________公司（以下簡稱甲方）
登記註冊地：_________（營業執照註冊號：_________）
法定代表人：_________
職務：_________
經濟性質：_________
地址：_________
郵政編碼：_________
被特許者：_________（以下簡稱乙方）
登記註冊地：_________（營業執照註冊號：_________）
法定代表人：_________
職務：_________
經濟性質：_________
地址：_________
郵政編碼：_________
爲明確雙方在特許經營上權利義務關係，特訂立本合同，以便共同遵守。
2、特許方式和內容
2．1乙方自願申請加盟_________公司，由甲方授予特許經營權後，乙方開辦特許企業。
特許企業名稱：_________（以下簡稱特許企業）
登記註冊地：_________
法定代表人：_________
職務：_________
特許企業性質：_________
經營地址：_________
郵政編碼：_________
2．2甲方向乙方授予特許經營權並提供管理體系。
2．3管理體系即有價值專用商名、商標、建築風格、培訓體系、財務體系、和專有技術。它核心內容是_________商標及其經營管理標準和技術質量標準。
2．4特許企業經營範圍。
3、特許經營權益費及保證金
3．1本合同訂立前，乙方須向甲方一次性繳納特許經營加盟費_________元。
3．2在合同有效期內，乙方應按特許企業總營業收入一定比例按月向甲方交納特許經營權使用費。
3．3本合同訂立前，乙方須向甲方繳納_________元保證金。合同期滿後甲方將保證金退還乙方。若乙拖延繳納特許經營權使用費，甲方有權用保證金充抵。乙方收到充抵通知後，必須在_________日內將保證金補足。若乙方不能按期補足保證金，甲方有權終止合同並不再退還保證金。
3．4乙方須在本合同訂立後_________日內將特許經營加盟費和保證金匯至甲方指定帳戶。
3．5自特許企業開業之日起，乙方應在每月結束後_________日內，將該月特許經營權使用費匯至甲方指定帳戶。
3．6甲方帳戶所在地爲：_________
4、甲方權利和義務
4．1提供開辦特許企業所需證明材料。
4．2爲特許企業提供技術骨幹人員上崗前專業培訓，並定期進行再培訓。
4．3甲方在本合同生效期內提供《特許經營管理手冊》（簡稱《手冊》）。手冊屬甲方所有，未經甲方書面許可，乙方或特許企業不得擴大使用。
4．4有權向特許企業指定配送_________公司專用物品、原料及工具。
4．5有權以各種形式隨時對特許企業服務質量和商品質量進行檢查、督導、鑑定和考覈。在業務指導中，幫助解決生產經營中管理和技術問題。
4．6有權檢查和審覈特許企業經營活動財務狀況。
5、乙方及特許企業權利和義務
5．1乙方負責辦理開辦特許企業所需一切手續及特許企業經營所需流動資金。爲特許企業落實建築面積爲_________平方米經營場所（餐位設計不得少於_________個），並按甲方要求對經營場所進行裝修改造，使其達到甲方驗收標準，具備特許企業開業經營條件。
5．2乙方在特許企業開業前派送其有關人員接受“_________公司培訓中心”培訓和考覈。在得到甲方培訓證書後方可上崗。
5．3乙或特許企業發生重大變動時，如更換法定代表人、增減註冊資金，必須在_________日內通知甲方；特許企業改變經營場所或經營範圍，應徵得甲方書面同意。
5．4乙方應保證特許企業按甲方《手冊》內容及有關規定進行特許經營管理。
5．5乙方不得在特許企業之外使用特許權，不得將特許權轉讓或許可他人使用。
5．6乙方應按甲方提供資料進行宣傳活動，並不得在特許企業以外產品和服務中使用_________公司標誌。
5．7乙方及特許企業不得生產、銷售和使用甲方競爭對手產品和服務，必須銷售和使用由甲方提供產品和服務，或由甲方指定或同意第三方生產符合甲方標準產品和服務。
6、特許企業管理與財務覈算制度
6．1特許企業應執行甲方《手冊》規定管理制度、規範標準。
6．2特許企業應執行國家制定餐飲服務業財務會計制度和甲方有關特許企業統一記帳方式。
6．3乙方應按月將特許企業所有經營項目總營業收入及真實財務報表於次月_________日前報甲方予以備案，乙方不得少報、虛報、漏報。
7、甲方派出人員
甲方根據需要向乙方派出經理管理、專業技術人員_________名，派出人員權利義務關係由甲乙雙方另行簽訂補充協議。
8、商標使用
8．1僅在合同中，下列詞語定義如下所述：“商標”指甲方註冊登記各項商標和/或任何同該商標有關其他標識或特殊標記。
8．2甲方是註冊商標合法所有人（以下簡稱商村），自本合同簽訂之日起_________月內，乙方應與甲方簽訂《商標使用許可合同》。乙方應保證特許企業遵守特許經營權有關規定。
8．3乙方及特許企業由於自身經營管理責任，發生服務質量、產品（商品）質量問題，致使甲方商標信譽受到損害時，應賠償由此給甲方造成經濟損失。
8．4乙方及特許企業不得以任何形式和方法擴大商標使用範圍，不得以任何方式製作和使用與本合同許可商標相似或變形商標標識，不得以任何方式和名義在其他國家、地區提出註冊該商標申請。
8．5未經甲方書面同意，乙方及特許企業不得在特許企業以外使用甲方商標專用商品，或進行有損於甲方名義任何活動。
9、保密
9．1乙方及特許企業應將《手冊》及爲履行本合同所制定或批准其它資料所含內容列爲機密，並使其處於保密狀態。未經甲方事先書面同意，乙方及特許企業不得複製、記錄或以其它方式泄露給他人。
9．2乙方及特許企業承諾在整個合同期內和合同期滿後_________年內，不將它所知任何保密信息、知識、經營方法等爲了其他人、組織、公司利益向其透露。
10、保險
乙方應在本合同有效期內爲特許企業財產及僱員投保，保險合同應報甲方備案，保險費由乙方承擔。
11、違約與處罰
11．1合同一經簽訂，雙方不得以任何理由違約，如因一方違約給對方造成經濟損失，違約方應根據造成損失程度支付_________元以上違約金。
11．2乙方或特許企業違反合同規定發生下列情況之一時，甲方有權解除合同，並要求對方支付違約金及賠償金：
（1）未經甲方允許擅自擴大許可商標使用範圍。或與其它商標組合使用；
（2）未經甲方允許將許可商標再許可他人或轉讓，出借、轉賣他人制作或使用；
（3）自行製作或使用與許可商標相似或變形商標；
（4）降低特許企業服務質量或產品（商品）質量，發生被輿論工具曝光批評或消費者嚴重投訴等情況；
（5）特許企業不按合同規定支付特許經營權使用費；
（6）不接受甲方依據管理體系規定進行監督，或阻止甲方進行檢查；
（7）擅自變更本合同規定權利義務主體。
12、本合同解除與終止
12．1本合同在下列條件下自動終止：
（1）乙方或特許企業遭受嚴重虧損而無力或不可能繼續經營；
（2）乙方或特許企業破產、無償還能力或開始清算程度；
（3）乙方財產中主要部分被法院強制執行；
（4）乙方解散。
12．2甲方遇下列情況之一時，向乙方發出書面通知，即可解除合同：
（1）乙方重要資產轉讓他人或處於分立、合併狀態；
（2）乙方擅自；轉讓特許企業，或擅自改變特許企業經營場址或經營範圍；
（3）乙方或特許企業不遵守《手冊》內容或特許體系程序規範；
12．3合同到期後，乙方要求延續特許經營，應在本合同期滿之日前_________月，向甲方提出書面申請，甲方同意延續，應續簽合同；甲方不同意或乙方不申請，合同期滿之日即自行終止。
13、合同解除或終止後雙方責任
13．1本合同提前解除或期滿終止後，乙方應在_________日內支付所有應付給甲方費用，同時註銷特許企業工商登記；
13．2乙方應在_________日內歸還甲方商業技術祕密資料；歸還帶有甲方商業標誌、商標、招牌和資料等；
13．3自本合同解除或終止之日起，乙方應立即停止特許企業業務活動和任何形式廣告宣傳，停止使用甲方商標、商名、標誌（包括與其相似或易混淆任何商標、商名和標誌）。
14、不可抗力
本合同所指不可抗力包括但不限於天災、火災、水爲、戰爭、政府行動、意外事件或非雙方所能控制或所能預見事件。由於不可抗力原因致使合同無法履行或無法全部履行時，甲方或乙方應在_________日內，將事故情況書面通知另一方。
由於本款原因提前解除本合同，雙方負責。
15、爭議解決
在本合同執行過程中，雙方如有意見分歧，應協商解決，協商不成時，可申請_________仲裁委員會會仲裁。該裁決爲終局裁決，對雙方均有法律約束力。
16、合同期限
合同有效期爲_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
17、附則
17．1乙方承諾特許企業成立後，受本合同約束，遵循本合同中有關乙方和特許企業權利義務規定。
17．2本合同一式兩份，甲乙雙方各執壹份。
17．3本合同未盡事宜，另立補充協議，與本合同具有同等法律效力。
17．4本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方單位（蓋章）：_________乙方單位（蓋章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
甲方（用人單位）名稱：＿＿＿＿＿＿＿
法定代表人：_______________
地 址：＿＿＿＿＿＿＿＿
聯繫電話：＿＿＿＿＿＿
乙方（勞動者）姓名：＿＿＿＿＿＿
家庭住址：＿＿＿＿＿＿
居民身份證號碼：＿＿＿＿＿＿＿
聯繫電話：＿＿＿＿＿＿
江西省勞動和社會保障廳印製
根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關規定，甲乙雙方遵循平等自願、協商一致的原則訂立本勞動合同。
一、勞動合同期限
（一） 本勞動合同自 _____年___月___日起至_____年___月___日止。其中，試用期自_____年___月___日至_____年___月___日。
二、工作內容和工作時間
（二）根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在__________崗位上工作。經甲乙雙方協商同意，可以變更工作崗位，雙方簽署的變更協議作爲本合同的附件。
（三）乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。
（四）乙方每日工作時間不超過8小時、平均每週工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每週至少休息1日。
甲方因生產特點不能按照前款執行時，經勞動保障行政部門批准，可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。
三、勞動報酬
（五）甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月___日支付工資，並由乙方簽字確認。
（六）試用期期間的工資爲____元／月。
（七）甲方實行計時或者崗位工資的，每月正常工作時間工資爲____元／月。
實行計件工資的，每月底薪爲____元，計件單價爲____元或者完成工作額的____％提成。
甲方提供食宿條件或者等同於提供食宿條件的，不得計入乙方工資。
（八）甲方根據有關法律法規要求安排乙方延長工作時間的，支付不低於乙方工資150％的工資；安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，支付不低於乙方工資 200％的工資；安排乙方在法定休假日工作的，支付不低於乙方工資300％的工資。
四、勞動保護和勞動條件
（九）甲方按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
（十）甲方爲乙方提供的宿舍等基本生活條件必須達到安全、衛生要求。
（十一）甲方必須對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
五、社會保險
（十二）甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定爲乙方繳納基本養老、醫療、失業、工傷、生育保險費用；社會保險個人繳納部分，甲方可以從乙方工資中代扣代繳。
（十三）乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規定執行。
六、勞動紀律
（十四）甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規章制度，應當在與乙方簽訂本勞動合同之前告知乙方，並有乙方簽字爲證。
（十五）乙方自覺遵守有關勞動法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時完成工作任務。
（十六）甲方安排乙方的工作違法、不道德或者損害乙方身心健康的，乙方有權拒絕。
（十七）乙方有義務保守甲方的商業祕密。甲方對乙方的個人資料 ，未經乙方同意，不得公開或者泄漏。
（十八）乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的處理。
七、勞動合同的解除和終止
（十九）甲乙雙方單方面解除本合同，應符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規定。乙方有《勞動法》第29條規定情形的，甲方不得隨意解除本合同。
（二十）本勞動合同期滿即行終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。
（二十一）解除或者終止本勞動合同後，甲乙雙方在七日內辦理解除勞動合同有關手續。
八、經濟補償與賠償
（二十二）甲方依法解除乙方勞動合同，應執行勞部發481號文件關於支付經濟補償金的規定。乙方根據《勞動法》第 32 條第 （二）、（三） 項規定解除本合同，甲方按勞部發481號文件規定支付乙方經濟補償金。
（二十三）甲方支付乙方的工資報酬低於本地最低工資標準的，要在補足低於標準部分的同時，依法支付賠償金。
九、其他約定
（二十四） 甲、乙雙方約定的其他內容如下：______________________。
十、勞動爭議處理
（二十五） 甲、乙雙方在履行本勞動合同時發生爭議的，可先協商解決；不願協商或者協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；不願調解或者調解無效的，可在爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在15日內向當地人民法院提起訴訟。
本勞動合同一式2份，甲乙雙方各執1份。
本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
簽約須知
1、用人單位不得招用未滿16週歲的未成年人。
2、甲方支付給乙方的工資不得低於本地最低工資標準。
3、終止、解除勞動合同時，甲方應當出具終止、解除勞動合同的證明書。
4、社會保險費按國家規定繳納，雙方不能協商約定。
5、雙方應當仔細閱讀合同條款，以明確其權利和義務。
甲方（公章） 乙方（簽字）
法定代表人或者委託代理人簽字：
簽字日期： 年 月 日 簽字日期： 年 月 日
甲方(用人單位)名稱：______________
法定代表人：_______________
地址：_________________
聯繫電話：___________
乙方(勞動者)姓名：________________
家庭住址：_________________
居民身份證號碼：___________
聯繫電話：_________________
根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關規定，甲乙雙方遵循平等自願、協商一致的原則訂立本勞動合同。
一、勞動合同期限
1、甲、乙雙方簽訂的固定期限合同：自___年__月__日起至__年__月__日止。其中，試用期自___年__月__日至___年__月__日。
二、工作內容和工作時間
1、根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在__________崗位上工作。經甲乙雙方協商同意，可以變更工作崗位，雙方簽署的變更協議或者通知書作爲本合同的附件。
2、乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的'工作數量，達到規定的質量標準。
3、乙方每日工作時間不超過8小時、平均每週工作時間不超過40小時。()甲方應當保證乙方每週至少休息1日。
甲方高級管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責範圍的關係不能按照前款執行的職工，經勞動保障行政部門批准，可以實行不定時工作制。
三、勞動保護和勞動條件
1、甲方必須按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
2、甲方爲乙方提供的食宿等基本生活條件必須達到安全、衛生要求。
3、甲方必須對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
4、用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發生，避免和減少職業病危害。職工發生工傷時，用人單位應當採取措施使工傷職工得到及時救治。
四、工作時間和休息、休假
1、甲方安排乙方執行工作制。
(1)執行定時工作制的，甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時工作需要，經與工會和乙方協商後可以延長工作時間，超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
(2)經勞動行政部門批准執行綜合計算工時工作制或不定時工作制的，其工作時間按照國家有關規定執行。
2、甲方應按國家規定保證乙方的休息權利。
3、法定節日期間，甲方應按國家規定安排乙方休假。
4、乙方連續工作一年以上的，享受國家規定的帶薪年休假。
五、勞動報酬
1、甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月__日前支付工資。
2、試用期期間的工資爲__________元/月。
3、甲方提供食宿條件或者等同於提供食宿條件的，不得折算爲乙方工資。
六、保險福利
1、雙方必須依照國家和地方有關社會保險的規定，按時足額繳納社會保險費;養老、失業、醫療、工傷、女工生育等保險)。
雙方解除、終止本合同後，甲方必須按國家或地方規定爲乙方辦理有關社會保險的轉移手續。
2、乙方因工負傷或患職業病，患病或非因工負傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國家和地方有關規定執行。
3、女職工在孕期、產期、哺乳期的待遇按國家和地方有關規定執行。
4.三方應享受的其他保險福利待遇按國家和地方有關規定執行。
七、勞動紀律
1、甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規章制度，應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。
2、乙方自覺遵守有關勞動法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時完成工作任務。
餐飲業勞動合同範本二
甲方__________________________________
經營地址______________________________
乙方___________ 居民身份證號___________________
出生日期_____年_____月_____日
家庭住址_________________________________________
郵政編碼________________________
戶口所在地_____省(市)_____區(縣)______鄉鎮______村
根據《勞動法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同_____年_____月_____日生效，_____年_____月____日終止。
其中試用期至_____年_____月_____日止。
勞動合同期限在6個月以內的，試用期不得超過15日;勞動合同期限在6個月以上1年以內的，試用期不得超過30日;勞動合同期限在1年以上2年以內的，試用期不得超過60日;勞動合同期限在2年以上的，試用期不得超過6個月。
第二條 乙方擔任________________________崗位(工種)工作。
乙方患有崗位工種及行業禁忌的疾病，應及時向甲方報告，並即時脫離工作崗位。
甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定_____________________ ___________________________________________________
第三條 甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業安全衛生，食品安全衛生，服務規範，職業道德，職業技能，甲方規章制度方面的培訓。
第四條 甲方每年必須按國家規定組織對乙方進行健康檢查。
甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定爲乙方提供必要的安全防護設施，發放必要的勞動保護用品。
第五條 甲方加強安全生產管理，建立，健全安全生產責任制度，完善安全生產經營條件;健全內部服務和食品質量管理制度 ,嚴格實施崗位質量規範，質量責任以及相應的考覈辦法。
乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度，防止服務質量 事故。
乙方違反服務規範，勞動紀律及甲方規章制度，出現服務質量事故，甲方可以根據規章制度的規定進行處理。
第六條 甲方採用以下____形式向乙方支付工資：
(一)月工資____元，試用期間月工資____,甲方每月_____日前向乙方支付工資。
(二)日工資____元，試用期間日工資____,甲方向乙方支付工資的時間爲每月______日
甲方由於經營任務不足使乙方待崗的，甲方向乙方支付的生活費爲 ___________元
雙方約定的工資不得低於北京市最低工資標準。
第七條 乙方每日工作時間不超過8小時，平均每週工作時間不超過40小時。甲方由於生產經營需要，經與工會和乙方協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。
甲方因工作需要執行特殊工時制度的，應事先報勞動行政部門批准。
甲方安排乙方加班或因爲顧客服務的需要，乙方延長工作時間的，甲方應按國家規定向乙方支付加班加點工資。
第八條 甲方應按北京市規定爲乙方辦理工傷，大病醫療社會保險。
第九條 乙方違反服務規範，質量管理規定及操作規程等規章制度，應按甲方相應規定承擔責任。
第十條 乙方有下列情形之一，甲方可隨時解除本合同：
(一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二) 有偷拿財物，賭博，吸毒，打架鬥毆行爲的;
(三)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(四)嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度，符合甲方解除勞動合同條件的;
(五)嚴重違反服務規範，損害消費者合法權益的;
(六)私自向顧客出售違反法律法規禁止的食品飲料的;
(七)違反法律法規規定，被處罰拘留或勞動教養的;
(八)被依法追究刑事責任的。
第十一條 乙方患崗位工種及行業禁忌的疾病，在醫療期滿後未不符合國家和本市從事有關行業，工種崗位規定，甲方無法另行安排工作的，可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同，並向乙方支付經濟補償金。
第十二條 乙方解除本合同，應當提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職，應當承擔對甲方造成的經濟損失。
第十三條 乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
第十四條 甲乙雙方約定的其他事項____________________
________________________________________________
第十五條 雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起，60日內向甲方所在區縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內向人民法院起訴。
第十六條 本合同未盡事宜或與國家，北京市規定相悖的，按照有關規定執行。
第十七條 本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
第十八條 本合同附件如下，與本合同具有同等法律效力。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委託代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日
甲方（用人單位）名稱：
法定代表人：
地址：
聯繫電話：
乙方（勞動者）姓名：
家庭住址：
居民身份證號碼：
聯繫電話：
根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關規定，甲乙雙方遵循平等自願，協商一致的原則訂立本勞動合同。
一、勞動合同期限
（一）甲，乙雙方選擇以下第種形式確定勞動合同期限：
1、有固定期限：自年月日起至年月日止。
2、無固定期限：自年月日起至止。其中，試用期自年月日至年月日。
二、工作內容和工作時間
（二）根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在崗位上工作。經甲乙雙方協商同意，可以變更工作崗位，雙方簽署的變更協議或者通知書作爲本合同的附件。
（三）乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。
（四）乙方每日工作時間不超過8小時，平均每週工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每週至少休息1日。甲方高級管理人員，外勤人員，部分值班人員等因工作需要或者職責範圍的關係不能按照前款執行的職工，經勞動保障行政部門批准，可以實行不定時工作制。
三、勞動報酬和社會保險
（五）甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月__日前支付工資。
（六）試用期期間的工資爲元/月。
（七）甲方提供食宿條件或者等同於提供食宿條件的，不得折算爲乙方工資。
（八）乙方在孕期，產期，哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規定執行。
四、勞動保護和勞動條件
（九）甲方必須按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
（十）甲方爲乙方提供的食宿等基本生活條件必須達到安全，衛生要求。
（十一）甲方必須對乙方進行職業道德，業務技術，勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
（十二）用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發生，避免和減少職業病危害。職工發生工傷時，用人單位應當採取措施使工傷職工得到及時救治。
五、勞動紀律
（十三）甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規章制度，應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。
（十四）乙方自覺遵守有關勞動法律，法規和甲方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時完成工作任務。
（十五）甲方安排乙方的工作違法，不道德或者損害乙方身心健康的，乙方有權拒絕。
（十六）乙方有義務保守甲方的商業祕密。甲方對乙方的個人資料，未經乙方同意，不得公開或者泄漏。
（十七）乙方違反勞動紀律，甲方可跟據本單位依法制定的規章制度，給予相應的處理。
六、勞動合同的解除和終止
（十八）甲乙雙方單方面解除本合同，應符合《勞動法》第25條，第26條，第27條，第31條和第32條的規定。乙方有《勞動法》第29條規定情形的，甲方不得隨意解除本合同。
（十九）勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現，勞動合同即行終止。甲乙雙方協商同意，可以續訂勞動合同。
（二十）解除，終止勞動合同時，甲方應當出具解除，終止勞動合同的證明書或者相關文件。
七、經濟補償與賠償
（二十一）甲方依法解除乙方勞動合同，應當支付乙方經濟補償金的，按照《勞動法》及有關規定執行。乙方根據《勞動法》第32條第（二），（三）項規定解除本合同，甲方也應按照《勞動法》及有關規定執行。
（二十二）甲方支付乙方的工資報酬低於本地最低工資標準的，要在補足低於標準部分的同時，依法支付賠償金。
八、勞動爭議處理
（二十三）甲，乙雙方在履行本勞動合同時發生爭議的，可先協商解決。不願協商或者協商不成的，可在爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在15日內向當地人民法院提起訴訟。
九、其他約定
（二十四）甲，乙雙方約定的其他內容如下：
（二十五）本勞動合同與國家法律法規及有關規定相違背的，依照國家法律法規及有關規定執行。
本勞動合同一式2份，甲乙雙方各執1份。
本勞動合同自甲乙雙方簽字，蓋章之日起生效。
甲方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
甲方（僱用方）：
乙方（受僱方）：
根據《中華人民共和國合同法》的規定，甲、乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上，訂立本僱傭合同，共同遵守。
一、乙方於每週一至週五負責烹製甲方工作期間的伙食，一日兩餐（早餐和午餐）。
二、本僱傭合同期限爲一年，其中試用期爲一個月。試用期內，甲方負責採購伙食原料，並獨立覈算伙食成本，試用期滿後，由乙方負責採購伙食原料，但伙食收費標準必須遵照甲方覈定的成本價標準。
三、甲方每月按時足額支付乙方工資報酬￥700.00元（人民幣大寫：柒百元整），工資報酬含安全意外保險。
四、甲方因臨時接待或週末加班需要用餐，經提前通知乙方後，乙方應服從甲方的相關安排，甲方承擔用餐的成本費。
五、乙方必須嚴格按照國家食品安全衛生操作流程烹製，確保餐食的衛生、安全，若因違規操作不慎發生食物中毒或意外安全事故，責任由乙方承擔。
六、若甲方向乙方提供住宿，乙方應當保證住宿期間的財產安全，防火防盜，因疏忽大意發生不安全事故，責任由乙方承擔。
七、乙方應當注意上下班途中自身的人身安全，若發生意外事故，乙方自行承擔責任，甲方概不負責。
八、甲方提前十日以口頭方式通知乙方，可以解除本僱傭合同；乙方提前十日以口頭方式通知甲方，可以解除本僱傭合同。
九、乙方應厲行節儉，杜絕鋪張浪費，避免一切不必要的費用。
十、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。根據需要可以簽署補充合同，補充合同與本合同具有同等法律效力。
十一、本合同在履行過程中發生爭議，由當事人雙方協商解決，協商不成的，任何一方可以向人民法院提起訴訟。
十二、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：__________________
乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________
身份證號碼：____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
甲方(出租方)：
乙方(承租方)：
甲方將_______飯店出租於乙方經營，根據《中華人民共和國合同法》及有關規定，本着平等自願、互惠互利的原則，經雙方協商達成如下協議：
一、飯店概況：
該飯店位於______市_____路____號，兩層小樓，房屋六間。產權歸______所有。
二、租賃期限：
租期一年，自20xx年__月__日至20xx年___月___日。
三、租賃費用及付款方式：
全年租賃費人民幣壹萬五仟元整(￥15000)，款項分兩次支付。第一次付款7500元，本合同簽訂之日一次付清;第二次付款7500元，20xx年4月中旬一次付清。甲方收款後應向乙方出具收款憑證。
四、雙方責任：
(一)乙方責任：
(1)保證飯店房屋及室內設施、傢俱用具等完好，如有損壞照價賠償(後附實物清單)。
(2)乙方如需對房屋進行裝修、改造，應先徵求甲方同意，合同終止後乙方有權拆除自己投入的設施。
(3)該飯店只限乙方本人經營使用，不得轉包第三方。
(4)乙方在租賃期內要保證飯店的正常營業。乙方如想開展其他經營業務要先徵求甲方同意。
(5)合法經營，承擔租賃期間發生的一切經濟責任和法律責任。
(6)自簽訂合同之日起該飯店發生的水、電、物業管理費、電話費等一切費用均由乙方承擔，並按期支付其費用。
(二)甲方責任：
(1)該飯店出租前發生的一切債務和其它一切糾紛由甲方負責和承擔。
(2)負責協調和處理該飯店與甲方所在單位的關係，保證甲方單位不干涉乙方的正常經營活動，協助乙方催收甲方所在單位的經營債權。
(3)合同到期後，甲方應保證在第三方同等條件下乙方優先得到該飯店的續租權力。
五、違約責任：
甲乙雙方應認真履行合同，如有一方單方要求解除合同時應提前一個月向對方告之，並向對方支付違約金20xx元。
六、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。未盡事宜，雙方協商解決。
七、本合同自簽訂之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
轉讓方（甲方）： 身份證號碼：
受讓方（乙方）： 身份證號碼：
本合同由甲、乙雙方就鵝掌湯鍋、幹鍋鴨翅技術轉讓事宜，於_______年______月______日 在____________________訂立。
甲方同意將鵝掌湯鍋、幹鍋鴨翅技術轉讓給乙方。甲乙雙方本着平等互利的原則，經友好協商，達成並遵守下列合同條款。
一 、 轉讓價格與付款方式。
1．甲方同意將鵝掌湯鍋、幹鍋鴨翅技術以______萬元整（人
民幣）大寫_____________萬元整。轉讓給乙方。
2．乙方完全同意此價格轉讓費，並在本合同簽訂日以現金
形式支付甲方______萬元整（人民幣）大寫_______萬元整，一次性支付給甲方。
二 、 甲方責任：
1. 甲方保證將鵝掌湯鍋、幹鍋鴨翅製作技術及流程教會乙
方所委派廚師。
2. 甲方在乙方經營期間向乙方供應鵝掌湯鍋特製調料粉，
每斤價格爲 元人民幣。
3. 甲方不保證乙方經營成果，不對乙方的經營後的盈利性
做出任何承諾。
三 、乙方責任：
1. 乙方委派廚師不得超過兩名，學習期間不得更換。
2. 乙方在學習期間不得私下挖甲方廚師，一經發現立即終止合同，技術轉讓費不予退還。
3. 乙方的經營權限僅限於內蒙古呼和浩特市區內，如乙方違約經查實合同終止甲方不再向乙方提供鵝掌湯鍋特製調料粉。
4. 乙方所經營店鋪不得使用含有” ”字樣的字號。
5. 乙方對鵝掌湯鍋、幹鍋鴨翅的製作流程及配方有保密責任和義務，不得傳授他人，否則甲方有追訴的權利。
四 、 合同生效的條件和日期
本合同經由各方代表人簽字、手印後生效。
五 、 本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執壹份，均具有同等法律效力。
甲方（簽字蓋章） 乙方（簽字蓋章） 年月日年月日
