職務晉升推薦理由，職場上難免會有困難，無論是剛進入職場的人還是已經在職場上比較長時間的人，都在所難免，那麼如果是要寫職務晉升推薦理由，我們應該怎麼寫呢，下面一起來看看分享。
職務晉升推薦理由1
xx總：
您好!
隨着我公司的不斷髮展狀大，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月裏，我對公 司的同事
們產生了深厚的感情，我喜歡公司的企業文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個夥伴們。我給予了他們的同
時，他們也給予了我更多。
我感謝公司 領導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基於對公司的熱愛和對領導的
信任，鑑於現在的工作職責範圍和工作強度，我希望能進一步向銷售經理這項職位發展。
良木擇禽而棲,人追求的目標越高，他的才力就發展的越快，才能爲企業創造更大的價值。
如果公司不給予員工
一個良好的發展空間與相應的'信任,那麼公司整個的運作模式也將停滯不前,得不到良好的發展。
在 這裏我不用說自己工作做的怎麼樣、工作態度怎麼樣，因爲您是我的
直接領導，這些您應該非常瞭解，您甚至可以從員工們那裏得到對我的評
價。
提出這樣的升職要 求，並不是“居功自傲”，我所付出的談不
上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說。我相信，只要付
出，就會有收穫!
如果公司領導認爲我現在的工作內容及質量還未能達到升職要求，我誠
懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今後有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此
怠慢工作，這是我的知識和修養要求我應該做到的。
此致
敬禮!
職務晉升推薦理由2
員工晉升推薦評語
1、善於社交（能喝）
2、工作認真負責，在收銀這個崗位上表現很優秀，得到大家的一致好評。團結員工，品德高尚，平時收銀不忙時經常到前廳爲顧客服務
3、普通員工（不太聰明）
4、格外出色（目前還沒犯錯誤）
5、爲人隨和（隨時可以解僱）
6、判斷能力強（手氣不錯）
7、該同志工作熱情度高；人品端正、德行優良、自身素質與修養較高、對待客戶誠信；對待工作嚴謹、時時處處爲公司考慮，能虛心接受同事給予的正確建議並及時改正；學習進步較快、受到絕大多數客戶的好評
8、工作擺第一（醜得沒有人約）
9、不怕苦、不怕累，對工作兢兢業業，在春節期間一個人做涼菜，每天所有工作一個人完成，在質量和速度上都有保證，天天加班加點，連中午都不休息，從來不在領導面前說“不”
10、該同事今年工作成績進步大，工作認真，業務知識紮實，業績發展迅速，工作態度端正，遵守公司規章制度，能積極完成公司的任務
