作爲管理者必須增強與時俱進的學習意識，把學習擺在重要地位，學習是提高管理者知識水平、理論素養的途徑。今天就與小編一起來看看提升自己的管理水平吧。
1、充電。
“知識改變命運！”作爲一個管理者需利用業餘時間，經常性的看些與管理相關的書籍，或者上網查一些管理方面的資料及前輩們的管理心得。
2、運用。
理論的東西具備了，下一步就是如何靈活的運用，否則就與“紙上談兵”沒有兩樣了。其實管理還是靠平時經驗的積累。
3、要養成勤思考的習慣。
爲什麼很多管理者在遇到同一種事情時，處理的方法都不一樣。有的管理者處理的.恰當，有的處理的較草率。 那就是管理者平時碰到問題，要勤于思考，以最佳的方案處理問題。
4、要培養觀察及發現問題的能力。
好的管理者，在巡視工作時，一眼就能看出一些問題存在，並及時給予解決。
5、溝通。
要經常性的與員工進行溝通，鼓勵員工提出一些自己的看法，及部門存在的問題。以便及時改善！管理分爲對事的管理和對人的管理。對事，領導的業務能力必須服衆，率先垂範。這樣纔有說服力。
