財務個人廉潔自律情況彙報，很多企業都會要求財務在提定的時間向上級提交一份彙報,反腐倡廉一直是工作的重點要求,財務需要針對這一方面寫一份彙報,下面小編帶大家簡單瞭解一下財務個人廉潔自律情況彙報.
財務個人廉潔自律情況彙報1
又到歲末了，又是一年過去了，在我和公司一起辭舊迎新的同時，也對行將從前的這一年中自已的工作進行一次清點並做個小結，以在新年之發揮長處，糾正不足之處。
這期間我和公司一起閱歷了公司由剛入土的幼苗茁壯成長到現在碩果累累的大樹，獨特付出了辛苦的汗水。
我所任職的財務部在公司是一個後勤保障部門，也是一個主要的部門。財務部門既是管理部門又是服務部門，在嚴格加強管理的同時還要做好熱情服務，在熱情服務的同時不失原則，這就是咱們財務工作的要求。
今年以來，因爲公司剛成立，財務方方面面都須要逐漸建破和完美，財務工作的力度和難度都在逐步加大，財務技巧力氣不足。我以國家財務制度爲基準，建立了“晶奧”特點的財務覈算系統，勝利辦理了公司由小範圍納稅人過渡到個別納稅人所需要的所有相關手續。辦理增值稅金稅卡、增值稅網上認證相關手續，除了實現日常財務事務工作，還辦理銀行、稅務方面工作，納稅謀劃，徵稅申報，增值稅發票及出口發票的購入、驗銷，辦理銀行融資、銀行貸款卡手續，出口退稅手續，清理當收款，敷衍款，認真核對往來帳項，覈查出納的貨泉資金。向公司決議者及銀行稅務部門提交各項財務報表，標準材料商品出入庫程序及相關手續，規範運費結算手續，培訓洽購員、倉庫保存員及銷售覈算員的財務基本知識。
在工作中我做到了：
1、保持準則、客觀公平、依法辦事。施展了財務覈算和監視作用。在會計審覈中，嚴厲按財務軌制和會計法規辦事。
2、當真做好資金結算的日清月結工作，及時反應資金的流向和存量情形;
3、主持本部分的日常業務跟事務工作，財務覈算工作;
4、進行業務溝通與和諧，解決工作疑難，聽取部門員工的看法和提議。
5、熟習和控制德州地域的相干政策，一直學習財務新常識，國度新劃定。
6、組織編制各項會計報表、現金講演等工作。
7、解答客戶有關財務方面的徵詢。
8、積極配合其它部門的工作，樹立了良好的公共關聯。踊躍加入公司組織的“歌頌革命歌曲”的運動。
9、怨天尤人、樂於刻苦、甘於貢獻。爲了能按質按量完成各項義務，不計較個人得失，不講報酬，就義個人好處，常常加班加點進行工作。在工作中弘揚樂於吃苦、甘於奉獻的精神，始終可以做到不辭辛苦、瀆職盡責。
10、愛崗敬業、進步效力、熱情服務。在財務工作中，自己始終以高度的敬業精力及強烈的.工作義務心投入到本職工作中。看待來辦理業務的共事，可能做到厚此薄彼，熱忱服務、耐煩講授，做好會計法律法規的宣揚工作。在工作進程中，不刁難同事，辦事不遷延，對實在、正當的憑證，及時給予報銷;對分歧規的憑證，指明起因，請求矯正。盡力提高工作效率和服務品質，高效、優質的供給服務。
11、遵紀遵法、廉明自律，建立起財務工作者的良好形象。
通過對今年公司經營狀態剖析，本人從財務角度對公司新一年的經營提出一點個人的倡議：
1、加強營運治理，下降購進材料本錢，爭奪購進資料爲零破損率。加強營運部員工工作責任心，降低倉儲成本。
2、加強出產管理，提高產品德量，嚴格交貨期，減少生產中的破損破片，降低物料耗費，提高裝備應用率。
3、加大銷售力度，拓寬市場渠道，制訂公道售價。增強銷售職員的職業道德培訓及法律知識培訓。
本人固然獲得了一定的成就，但離公司“精緻化、零缺點”的要求還存在必定間隔，還需不斷努力，不斷提高自已的業務工作才能，爲公司的第三次起飛進獻自已的一份氣力。
財務個人廉潔自律情況彙報2
作爲__集團子公司的__公司，財務部是公司的關鍵部門之一，對內財務管理水平的要求應不斷提升，對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這一年裏全體財務部員工任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作能力相比20__年又邁進了一步。
回顧即將過去的這一年，在公司領導及部門經理的正確領導下，我們的工作着重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署。在覈算、管理方面做了應盡的責任。爲了總結經驗，發揚成績，克服不足，現將2012年的工作做如下的工作總結。
今年的工作可以分以下三個方面：
一、費用成本方面的管理
1、規範了庫存材料的核算管理，嚴格控制材料庫存的合理儲備，減少資金佔用。建立了材料領用制度，改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來覈算的模糊成本。
2、在原來的基礎上細劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項目管理，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目，真實反映每一輛車當期的運輸成本。爲運輸車輛的績效管理提供參考依據。
二、會計基礎工作
(1)認真執行《會計法》，進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導，規範記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審覈，強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類，月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益。
(2)國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下，突然接受檢查，但長寧區財政局還是對公司財務基礎管理工作給予了肯定。給公司的財務等級分數也是評定組有史以來，評給分的一家公司。
(3)按規定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表，及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中，積極配合相關人員工作。
三、財務覈算與管理工作
(1)按公司要求對分公司以及營業點的收入、成本進行監督、審覈，制定相應的財務制度。統一覈算口徑，日常工作中，及時溝通、密切聯繫並注意對他們的工作提出些指導性的意見，與各分公司、營業點的核算部門建立了良好的合作關係。
(2)正確計算營業稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件，及時發現違背稅務法規的問題並予以改正，保持與稅務部門的溝通與聯繫，取得他們的支持與指導。
(3)在緊張的工作之餘，加強團隊建設，打造一個業務全面，工作熱情高漲的團隊。作爲一個管理者，對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“，充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質，樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。
(4)作爲基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執行者。要想帶好一個團隊，除了熟悉業務外，還需要負責具體的工作及業務，首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作。
新的一年意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰，我們決心再接再厲，更上一層樓。20__年我們將向財務精細化管理進軍，精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”爲起點，做到細緻入微，對每一崗位、部門的每一項具體的業務，都建立起一套相應的成本歸集。並將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域，通過行使財務監督職能，拓展財務管理與服務職能，實現財務管理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值。
雖然，精細化財務管理是件極爲複雜的事情，其實正所謂“天下難事始於易，天下大事始於細”。
