首頁 > 娛樂快訊 > 開心樂園 > 醫院合同範文合集9篇

醫院合同範文合集9篇

來源:女友組    閱讀: 4.52K 次
字號:

用手機掃描二維碼 在手機上繼續觀看

手機查看

隨着法律觀念的日漸普及,合同的用途越來越廣泛,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規範。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,以下是小編幫大家整理的醫院合同9篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

醫院合同範文合集9篇

醫院合同 篇1

我公司“3棟”廠房在房產局登記爲每一層樓爲一個房產證:如3棟401、3棟301等,由於出租需要,我司將每一層樓(如401分隔成A401、A402、B401、B402等)。其中將B301 、B302、A402、B402出租給廣州萬康保健品有限公司。雖房產證與租賃合同上字面不一致,但實際房產證地址與租賃合同上地址爲同一個地方。

特此說明。

廣東大華仁盛科技集團有限公司

20xx年10月15日

醫院合同 篇2

聘用單位(以下簡稱甲方):

具體部門: 電話:

受聘人(以下簡稱乙方): 身份證號碼: 聯繫電話:

受聘崗位:醫生( )護士( )技師( )其他( )

受聘人的擔保人(以下簡稱丙方): 身份證號碼:

茲有聘用單位(甲方): 決定聘用乙方(受聘人): 從事相關工作,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:

一、聘用期限:

自 年 月 日至 年 月 日止,聘期壹年,其中含試用期自 年 月 日至 年 月 日止,共 月。聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協商後可續簽合同。

二、**待遇與獎懲

1、試用期月**爲:醫生 元、護士 元、技師 元、其他 元。

2、正式聘用期月**爲:醫生 元、護士 元、技師 元、其他 元。

3、考慮到醫療風險及工作的持續、穩定,每月**扣除50元作爲保證金,至試用期滿或聘用期滿後雙方交接無異議一次退還。

4、試用期與正式聘用期月**中均包含醫療、養老保險等費用,具體手續乙方自行辦理。

5、聘用期享受所在部門(科室)相應職稱獎金,具體數額科室根據工作表現在本院連續工作時間長短自定,報院財務備案。

6、正式聘用期內勞保、值班及加班補貼與正式職工相同。

7、聘用期內對醫院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規章制度及質量考覈等情況而出現的獎懲時,等同於本院職工標準實施獎罰。

三、甲方的權力與義務:

1、積極爲乙方提供開展工作所需的辦公場所、設施及必要的用品,由具體聘用部門負責安排。

2、及時按相關標準向乙方兌現**及獎懲資金。

3、試用期根據工作表現可隨時提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因爲違法行爲及重大醫療事故等情況時,甲方有權單方面解除聘用,同時應提前15天通知乙方,並於解聘之後30天內將應支付給乙方的**等費用兌現。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定,不參照本條款。

4、對相關技術工作,依法要求相應資格證及其他證件的,甲方有權要求乙方提供並備查,同時協助指導乙方辦理具體手續(醫生、技師由醫務科,護士由護理部,其他人員由院辦公室協助指導)。

5、聘用期內如乙方工作積極主動,工作能力強,或對本院的發展作出了突出貢獻,同時符合 用人調入標準,雙方自願的前提下,可考慮辦理調動手續。

四、乙方的權力與義務:

1、試用期內乙方可根據情況隨時提出解除聘用,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作。聘用期內原則上不準辭職,無故提出辭職者,需提前15天通知甲方並作好各項交接工作,交接後30日內領取相應**等報酬,但保證金不再退還。

2、試用過程中有意繼續聘用者,須在試用期積極辦理好各種變更註冊和登記手續,利於聘用期工作的開展。

3、嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。

4、工作時間同本院在職職工,除法定的節假日之外,不再享受其他休假,確有特殊情況需要休息的,須徵得部門負責人同意後,按本院請假制度辦理,根據具體時間扣除相應**。未經同意自行休息者,7天以內按曠工對待,超過7天甲方有權單方面解聘,當月**獎金及全部保證金等均扣除。

5、不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,否則扣除保證金並承擔相應的法律責任。

6、乙方應妥善處理與原單位的工作關係及其他關係,並保證這些關係不會影響其在甲方的工作時間和工作質量。

7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,或未經甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人。

8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫療差錯、糾紛甚至事故者,乙方承擔相應後果,必要時甲方單方面解聘,扣除保證金。

五、違約責任:

此合同甲、乙雙方應嚴格執行,如若違約,違約方按國家現行有關規定承擔違約責任。丙方自願爲乙方提供擔保,並對乙方因本人原因給甲方造成的經濟損失承擔連帶賠償責任。

六、合同生效與終止:

1、本合同自三方簽字之日起生效(無丙方時則甲乙雙方簽字之日始)。

2、合同終止於試用期滿或聘用期滿之日,雙方協商願意續簽者,需在期滿前壹月內辦理,過期補籤者不計入連續聘用期限。

七、合同簽署與爭議:

1.份證複印件交醫務科、護理部或辦公室。甲方具體部門負責人與乙方商定**標準並簽字認可,院方簽署並蓋章後生效,連同乙方各種證件複印件留甲方人事處備存,其餘由甲方具體部門、乙方、丙方(無丙方時省略)各執一份。

2.未盡事宜雙方或三方協商解決,若各方對合同內容出現爭議,各方應首先選擇協商方式解決,如協商無效可考慮由仲裁機構仲裁。

九、本合同一式四份,甲方具體部門、乙、丙三方,甲方人事處各一份(無丙方時爲一式三份)。

甲方負責人(簽章): 年 月 日

具體應聘部門負責人: 年 月 日

乙方(籤): 年 月 日

附:聘用專業技術人員條件

1、擁護黨的領導,熱愛本職工作,服從科室安排。

2、醫生必須是正規院校畢業的本科或大專生,護士必須是正規院校畢業的中專以上學歷。

3、必須取得執業醫師(執業助理醫師)或執業護師、技師資格,畢業不足一年者除外。

醫院合同 篇3

甲方:____市西鄉正康骨科醫院(以下簡稱甲方)

乙方:____市金芒果餐飲管理有限公司(以下簡稱乙方)

經甲、乙雙方友好協商,雙方就甲方XX承包給乙方經營一事達成如下協議:

一、XX地點:____市正康骨科醫院

二、合同期限:合同期限定爲________年,即自________年____月____日至________年____月____日。

三、消費方式:

甲方員工憑乙方所提供的C卡或者飯票實行固定消費。甲方按月提供就餐人數,中途退餐當月按餐費標準計算,中途加入則按餐費標準增加餐費。員工因公請假超過一個星期(6天)則另算。

四、就餐模式及餐費標準:

1、甲方現有職員200多位,爲全固定就餐模式。

2、中晚餐甲方員工,管理層以固定套餐方式就餐,員工餐費標準爲:15元天。

3、乙方爲甲方病人設計各類套餐以及小炒,滿足病房病人的需求。

五、供餐標準:

中、晚餐乙方提供3葷3素一共6個菜,供員工選擇,飯,例湯任吃。所有菜式和菜單甲方有權審查修訂。

六、供餐時間:XX、晚餐的就餐時間由甲方提供。如個人員工因工延誤進餐時間,乙方有義務保持飯菜的熱度以方便延後用餐員工的就餐。延誤時間不得超過2個小時。

七、結算方式:乙方可爲甲方墊付一個月的餐費,次月____日前與甲方統一辦理上月餐費結算,乙方提供收款收據。

八、雙方權利與義務:

甲方的權利和義務

1、甲方提供乙方工作人員的住宿場地。

2、甲方提供水、電,燃料費乙方自負。

3、甲方應配合乙方按月提供就餐人數。乙方根據甲方提供的人數適量供餐。

4、甲方質檢人員有現場取證的權利,乙方應予以配合、協助進行質檢工作;

5、甲方有維持就餐秩序、並教育員工遵守XX規章制度的義務,甲方員工應尊重乙方XX工作人員,不可對乙方廚房工作人員提出無禮要求,非甲方指定管理人員不得擅自進入廚房;

6、甲方對乙方XX工作人員,在其醫院、宿舍區、XX內的區域行使管理權;

7、甲方員工任何投訴,須經甲、乙雙方當面確認。

8、甲方有權對乙方膳食管理工作提出意見和建議,有權定期或不定期對乙方食品衛生、安全、服務質量等進行抽查,發現問題可以立即向乙方投訴,限期整改驗收。對個別不良人員有權向乙方提出更換。

2、乙方的權利與義務

1、乙方負責辦理,《衛生許可證》(甲方負責提供相關手續),負責甲方XX的經營及管理,按本合同約定向甲方員工提供供餐服務;

2、乙方應嚴格接照《餐飲食品衛生管理辦法》的規定供應膳食和管理,確保所供食品的質量與衛生;

3、乙方員工在XX工作時,須穿工作服、佩帶口罩、手套,文明禮貌,保質保量,按供餐標準確提供服務;

醫院合同 篇4

第一條 合同的主體

甲方:(以下簡稱甲方)

乙方:(以下簡稱乙方)

第二條 合同宗旨及原則

本合同根據《中華人民共和國經濟合同法》及相關規定,經雙方友好協商,本着平等互利等價有償的原則,就乙方對 _ _ _ _ 提供日常保潔服務及部分科室後勤臨時人員管理工作協商如下:

第三條 合同的範圍

一、保潔服務工作

㈠保潔作業時間:每週七個工作日,中午及夜間設值班人員,週六、週日、節假日串休。 白班:週一至週五 上午6:00—11:00 下午13:00—16:00

週六、週日 上午6:30—10:00(門診6:00—10:30)

下午13:00—15:00(門診13:00—15:30)

值班:週一至週五 中班11:00—13:00 晚班16:00—21:00(門診22:00)

週六、週日 中班10:00—13:00 晚班15:00—21:00(門診22:00)

㈡保潔作業範圍及內容

1、作業範圍:住院部(一部)、住院部(二部)、門診樓、臨街二層樓、血透中心、機關樓、院內外環境及醫用垃圾、生活垃圾暫存點。

2、作業內容:病房、手術室、大廳、走廊、樓梯、通道、電梯、衛生間、洗漱間等區域內的病牀、牀頭桌、地面、牆面、牆裙、頂棚、窗戶、窗臺、暖氣、門、樓梯、扶手、潔具等公共區域的標誌物及醫院外環境的清潔;醫用垃圾的回收、暫存;院內生活垃圾的運送及垃圾暫存點的清潔。

二、開水房、保安、技工、園藝、伙食科等崗位工作人員的管理工作。

第四條 費用說明

1、本合同保潔服務費用爲每月人民幣 _ 元整( _元)。此費用包括甲方 個保潔區域,每區域人間費爲 _ 元,及中午值班費用 _元。

2、後勤臨時人員的管理費用爲每月人民幣 _ 元整( _ 元)。此費用明細詳見附件《臨時工工資明細》。

以上兩項費用月合計人民幣 _ _ 元整( _ )。合同期內變更費用,甲乙雙方需重新簽訂協議。

第五條 付款方式

每月支付一次。甲方如未發現保潔質量問題,以支票方式於每月末最後一個工作日(如遇休息日或節假日,付款日期經協商可調整)全額向乙方支付本月的費用。

第六條 雙方的權利及義務

一、甲方權利及義務

1、甲方有權修改作業內容、作業範圍,調整作業時間。

2、甲方有義務爲乙方提供保潔用水、電、倉庫等便利條件。

3、甲方有權對乙方的員工進行監督,對工作質量差、經常違反勞動紀律或多次被投訴的保潔員甲方有權要求乙方辭退、更換。

4、甲方有權對乙方保潔員工的勞動紀律、工作日程、保潔質量及時監督、檢查及考覈,隨時提出改進意見,在規定的時間內改正,如乙方多次未達到作業計劃標準甲方有權對乙方進行經濟處罰,情節嚴重將終止合同。

5、甲方有權教育指導乙方相關員工遵守本職工作制度及法律法規,如因保潔工作未標、發現違規、引起糾紛或被上級部門處罰等不良後果,由乙方承擔;甲方有權對乙方進行經濟處罰,情節嚴重將終止合同。

6、合同期內,因政府部門下達的強制性政策而引起的費用增加,甲方有義務與乙方協商調整。

二、乙方的權利及義務

1、乙方工作人員要統一着裝,衣帽整潔,遵守作息時間及工作流程、制度,在甲方服務區域內乙方未經甲方同意不得擅自承攬業務。

2、乙方派出一名主管負責人負責日常保潔工作質量檢查和保潔工作緊急情況的處理,若乙方主管負責人不在作業現場,乙方臨時負責人應接受甲方的監督指導,並按甲方的保潔工作標準進行檢查。

3、乙方有義務對員工進行上崗前及工作中的業務培訓,按甲方的相關規定對員工進行院內規章制度、防火、防盜等法規教育及職業道德教育,督促員工認真遵守,並進行有效的考覈及檢查。

4、乙方有權對所屬員工進行調動、辭退,但不影響醫院保潔的質量。

5、乙方需認真完成《物業清潔衛生保潔計劃書》的作業項目和標準,確保衛生質量,達到甲方的滿意。

6、乙方有責任爲確保完成本合同而提供保潔必要的人力、設備、工具及充足的清潔物料,根據不同材質,採用相適應的清潔原料和操作方法。負責保潔設備工具的維修、保養,使之處於良好的正常使用狀態,無償提供甲方所需的生活垃圾袋等用品。(員工用消毒劑與院方使用消毒劑同步)。

7、乙方有義務接受甲方的監督、檢查、指導及遵守各項管理規定,須服從甲方的管理,遵守甲方規定的時間要求,如有變更或存在異議時,雙方協商解決。

8、乙方在作業中不得擅自挪用甲方的物品,如不慎給甲方設施、材料及甲方客戶物品造成損失,由乙方承擔賠償責任並及時採取補救措施。

9、乙方在甲方日常保潔人員不少於40人,院內非固定保潔區域內(如禮堂、會議室、新改造搬遷科室等)的單次保潔由乙方另調人員無償提供保潔服務。

10、乙方用工應按規定辦理相關手續,在作業中要加強管理,安全生產。乙方應嚴格要求工作人員做好各項防護措施,在工作期間乙方員工、醫患及家屬發生任何意外事故,造成的損失由乙方承擔。

第七條 違約責任

1、乙方在保潔工作中未達到保潔的質量標準,甲方將口頭通知乙方,乙方需在規定時間內及時整改,如未整改或整改不合格,甲方將發出書面通知乙方,如限期內整改仍不達要求甲方將給予乙方每項不合格作業20元的處罰,併發出第二次書面通知,若仍不達要求甲方按每項不合格作業扣除乙方當月保潔費的1%。

2、乙方有義務保證各分擔區內設置專職保潔員,因特殊原因缺崗時,乙方需在保證保潔質量的前提下安排好短期替班人員並儘快設專職保潔員,若替崗期間保潔質量不合格或替崗超過2周仍未設專職人員,甲方有權不付或少付該分擔區的保潔費用。

3、甲方若違反第四條、第五條之規定,乙方有權終止保潔作業追究相應責任。

4、在合同有效期內,甲、乙雙方無故提前解除合同應提前一個月以書面形式通知對方,並支付月保潔費的25%作爲補償金。

5、因乙方原因造成不良後果或對甲方造成損失時,由乙方承擔責任(包括人身傷害)。

6、乙方員工在工作期間造成自身和他人身體和財產損害的由乙方承擔全部責任。

7、由自然力、地震、戰爭等不可抗力的原因造成甲乙雙方的損失,雙方均不負任何責任。

第八條 終止合同

1、乙方嚴重失職造成甲方物業管理的重大損失,甲方可以解除合同,並按違約責任要求賠償。

2、乙方發生嚴重違約後,在收到甲方書面通知一個月內仍不能採取補救措施及行動,甲方可以解除合同。

3、甲乙雙方任一方宣佈或被法院判定破產,本合同自動終止,雙方不承擔任何經濟責任。

第九條 爭議解決

在履行合同中,如合同中有未盡事宜或雙方發生爭議,雙方應本着互諒互讓原則友好協商解決,協商不成,可向當地人民法院提起訴訟。

第十條 合同執行日期

本合同自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

本合同一式二份,雙方各執一份,合同自授權代表簽字蓋章之日起生效。附《臨時工工資明細》、《物業清潔衛生保潔計劃書》作爲合同組成部分與本合同具有同等法律效力。

甲方(蓋章): _ _ _ 乙方(蓋章): _ _ _

地址: _ _ _ _ _ _ _ 地址:_ _ _ _ _ _ _

電話: _ _ _ _ _ _ _ 電話:_ _ _ _ _ _ _

代表人(簽字): _ _ 代表人(簽字): _ _

年 月 日 年 月 日

醫院合同 篇5

建議:

福貢縣人民醫院食堂承包協議書

甲方:福貢縣人民醫院(以下簡稱甲方),祥細地址: 乙方:娜玉和(以下簡稱乙方),身份證號:

根據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律規定,甲、乙雙方互利互惠的基礎上,就食堂承包事宜,達成如下協議:

一、承包內容:

1、甲方將醫院職工食堂有償承包給乙方。並提供部分

廚房設備及餐廳設施(飯桌、椅子),乙方承包後自主經營,自負盈虧。

2、承包期需要添置或更換各類設備、用具,由乙方提

出,經甲方同意後可添置。

3、甲方提供的各種餐具屬國家財產,當面點清,終止

合同後如數退還。

二、承包期限:

期限爲三年,從20x年6月16日至20xx年6月16 日。

三、雙方權利及義務:

1、甲方權利義務:

(1)、甲方不干涉食堂的管理;

(2)、甲方對飯菜的質量、價格有權過問,若有質量、價格等不合理情況時,有權要求乙方及時整改,若無視醫院權限,將單方面終止合同。

(3)、甲方有義務督促乙方嚴格執行國家的法律法規和醫院的各項規章制度。

2、乙方權利義務:

(1)、乙方在承包期間無償向醫院職工按月補貼50、00元∕人,按醫院職工人數增減而增減。

(2)、乙方經營期間水、電費用自負。

(3)、醫院職工用餐補貼只能用於刷每餐的費用,不能刷購買其它用品。

(4)、不得拒絕醫院各類接待用餐、醫生做手術誤餐(有償服務)。

(5)、乙方必需根據醫院工作時間按時、按質、按量供給各餐,做到新鮮可口、營養搭配好。

(6)、乙方必需遵守國家、地方以醫院的各項規章制,嚴格執行食品衛生法規,嚴禁供給腐爛變質有毒的食物。

(7)、乙方在遵守國家的各種政策、法律、法規和甲方的規章制度的條件下,自主對食堂經營治理,並承擔一切法律責任。食堂不能做其他用途,不能變向經營。

(8)、合同到期食堂收回時。

四、若一方因爲不可以抗拒因素而終止合作關係,需提前一個月通知另一方。

五、違約責任:

一方有意終止合作需賠償對方伍萬元人民幣。

六、合同有效期限:從雙方簽署合同之日起,到雙方依照以上條約終止合作關係之日結束。

七、爭議解決:

因執行該合同發生爭議時,雙方應協商解決,協商不成時,可向人民法院訴訟解決。該合同自雙方簽章後生效。合同正本一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方:

乙方:

20x年6月18日

醫院合同 篇6

轉讓方(以下簡稱甲方):

受讓方(以下簡稱乙萬):

爲了加大衛生事業改革力度,激發醫院的生機與活力,甲、乙雙方經協商一致,簽訂建湖縣中醫院轉讓協議如下:

一、建湖縣中醫院的基本情況

l、地址:建湖縣中醫院位於縣城興建路191號。

2、業務用地面積與建築面積:醫院用地總面積9040.32m2,其中醫衛用地7504.32m2,商業用地1536 m2;建築面積14232.8m2。

3、人員情況:現有在職職工211人,退休人員58人,離休人員2人。

4、資產狀況:根據鹽城正源會計師事務所評估報告,截止20xx年11月26日,醫院資產總額爲20xx.18萬元,其中固定資產1702.82萬元,流動資產總額爲356.36萬元;醫院總負債爲1325.72萬元(其中職工內部債務318.10萬元),經縣國資辦確認實際淨資產爲733.46萬元,其中資產覈銷損失86.07萬元。

5、土地使用權處置

土地使用權依法出讓,出讓價爲441.43萬元,與其它資產一併轉讓。

6、競拍底價1200萬元

7、競拍成交價1250萬元

二、支付方式

轉讓價款以現款方式支付,由乙方於20xx年7月2日前一次性交鹽城市隆昌拍賣行有限公司。

三、職王內部債務的處置

乙方必須將醫院職工內部債務318.10萬元,與醫院資產轉讓價款一起交付鹽城市隆昌拍賣行有限公司。

四、乙方基本情況

1、住所:上海市黃浦區陸家浜路1056號12樓1202室

2、法定代表人:劉忠

3、總經理:顧成榮

4、註冊資本:人民幣伍仟捌佰萬元

5、企業類型:有限責任公司(國內合資)

6、經營範圍:實業投資,醫院領域投資管理、諮詢服務;醫院兼併、參股;保健產品的銷售。

五、轉讓資產的交付辦法

甲方在乙方交清全部轉讓價款和職工內部債務款後,立即組織將轉讓資產移交給乙方,並負責協助乙方在20xx年7月10前辦理好房屋、土地使用權等資產過戶登記手續,費用由甲方承擔。

六、本協議簽字蓋章生效後,原醫院債權債務等資產均由乙方享有與承擔(職工內部債務計318.1O萬元不再承擔),並按規定辦理債權債務換據手續。

七、資產評估基準日到本協議簽字日期間,醫院的虧損由中介機構評估、國資部門確認,並由甲方承擔,具體賬務處理採用由縣國資辦在20xx年7月1O日前以現金等額返還乙方的辦法處置。改制的所有稅費.由甲方承擔。

八、有關剝離費用的提取、使用和管理

1、甲方從淨資產中剝離解聘風險金89.44萬元,保存在乙方,用於原醫院職工被解聘時身份置換補償。醫院改制前的職工(不含改制前的離退休人員)不違背與新業主簽訂的勞動合同,與醫院解除勞動關係時,醫院要發放解聘風險金。解聘風險金髮放標準是:按20xx年全縣事業單位人平月工資計算(以縣統計局提供的數據爲準),改制前工齡;每滿一年發一個月。解聘風險金髮放總額若超出所提取的數額,超出的部分由乙方承擔。

2、甲方從淨資產中剝離3.8萬元保存在乙方,作爲20xx年衛生人才培養和科研課題立項單位配套資金。

3、乙方在保存、使用上述剝離費用過程中,要主動接受甲方的監督和管理。

九、甲方的權利與義務

甲方委託縣衛.生行政部門依照國家的衛生法律、法規進行,依法行政,實施行業管理。發生重大自然災害、事故、疫情或其他意外情況時,縣衛生行政部門有權依法調遣醫院及其衛生技術人員參加搶險救災及傷病員救治工作。

十、乙方的權利和義務

1、乙方依法到有關部門重新註冊,首次註冊按拍賣公告約定,向衛生行政部門申報醫院非營利性,今後乙方如需要更改醫院性質,可依法向衛生行政部門申報。如改制後醫院符合國家醫保政策,繼續作爲醫保定點醫院。

2、乙方必須遵守國家有關的法律、法規、政策,並執行相應的管理規定,接受相關部門的監督檢查。

3、乙方依法享有醫院的資產所有權、經營權、人事權、分配權和符合《醫療機構管理條例實施細則》規定的醫療機構冠名權,在衛生行政部門覈准的診療科目範圍內開展各種醫療服務活動。改制後,乙方享有繼續保留“建湖縣中醫院”名稱的權利。

4、乙方自主經營, 自負盈虧,獨立覈算,獨立承擔民事法律責任。

5、醫院的黨、團及工會等組織原隸屬關係不變,乙方必須支持他們按照各自的章程,健全組織.獨立開展工作。

6、乙方必須遵守衛技、財會等類人員准入制度;執行今後各級衛生行政部門出臺的民營、私營醫療機構的管理規定。

7、乙方必須聘用原醫院全部在編職工,無法定事由,不得解聘原在編醫院職工。認真貫徹執行國家有關殘疾人保護政策,對改制前殘疾職工不得以殘疾爲理由解聘、待崗或削減待遇。

8、乙方必須—按照事業單位工資政策和標準及時爲原在編職工正常辦理檔案工資調資手續,並以調整後的檔案工資依法及時足額繳納原在編職工的養老保險、醫療保險;失業保險等社會保險金和住房公積金,否則有關部門有權依法採取劃撥銀行存款、變賣固定資產等手段追繳。

9、乙方應爲原在編職工辦理人事代理,按原渠道爲職工辦理職稱晉升,並與職工簽定聘用合。職工調往縣外或其他同類性質單位工作的, 乙方配合甲方按原身份辦理有關手續。

10、乙方—應合理設崗定員,並建立合理的分配考覈制度,根據醫院的'業務收入發放職工工資。原醫院職工的平均工資水平應隨人均業務量的增加而提高。乙方不得任意無剋扣或無故拖欠職工工資,不得強行向內部職工集資、攤派、募股、收取押金等。原醫院職工如出現生活特別困難,乙方有責任根據醫院效益情況給予幫助。

11、乙方五年內不得再行轉讓醫院產權。

12、乙方應按照國家有關政策管理醫院改制前的離退休人員。

十一、違約責任

協議生效後雙方均應嚴格履行。如出現違約,依法協商,依法處理。若一方違約,違約方需向守約方支付實際轉讓價款20%的違約金,並賠償相應的經濟損失和承擔相應的法律責任。

十二、本協議經雙方簽字蓋章後生效,從20xx年7月2日起執行。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

醫院合同 篇7

甲方:以下簡稱爲甲方a;

乙方:以下簡稱爲乙方a;

爲了進一步提高XX管理水平和服務質量,按照有利於職工生活提高,有利於穩定XX隊伍,有利於提高XX職工的積極性,本着爲廣大職工服務的原則,甲方將公司XX承包給乙方經營,爲明確雙方的權利和義務,經過甲方雙方協商,特訂立本合同。

一、承包方式

1、甲方將職工XX承包給乙方經營,乙方負責供應甲方職工二十四小時就餐,保證____日三餐、招待用餐和井下職工班XX供應。

2、甲方提供廚房、餐廳、全套廚房設備及桌椅等物品,承包前雙方將XX所有物品進行清點登記造冊,在交接清單上確認簽字後給乙方使用,承包期滿後乙方按交接清單上的物品交還給甲方。

3、凡在承包期間損壞或需要維修的廚具設備一律由乙方經營者負責,且要及時維修不得拖延。

4、煤、電、水、氣在試運行期間暫由甲方承擔。

二、經營模式

乙方承包的公司XX,在甲方成立的伙食委員會的監督和後勤服務隊的管理下實行自主經營、自負盈虧,以服務職工爲宗旨,通過努力增加花色品種,提高飯菜質量,達到物美價廉、薄利多銷,改善服務態度,吸引職工就餐等優質服務來增加營業額,達到提高收入的目的。

三、經營範圍及人員編制

公司XX分爲四個窗口:東XX兩個,分別是職工班XX夥)和幹部職工夥(東XXXX爲____日三餐),XX兩個,全部爲職工夥(24小時營業)。人員編制情況:東XX班XX5人,東XX幹部職工夥6人(含餐廳工),XX兩個夥各9人(含餐廳工)。乙方願意承包。

四、承包期限

自________年____月____日起至________年____月____日止,承包期限爲________年。期滿後乙方要求續簽,在同等條件下乙方有優先承包權。

五、甲方的權利和義務

1、甲方協助乙方建立健全職工XX衛生和環境管理制度,食品採購驗收制度和衛生管理制度,食品加工烹調製作管理制度,XX餐具清潔消毒保潔制度,XX倉庫衛生、除蟲滅害衛生管理制度等,並監督和檢查乙方對制度的執行情況。

2、公司伙食委員會對乙方執行職工XX的飯菜價格、衛生、質量、服務水平、衛生環境狀況等進行檢查監督,對存在的問題有權要求乙方及時整改完善,乙方的經營必須滿足職工的用餐需要,保證公司的正常生產。

3、甲方由財務科和勞動科結合按月對承包人進行結算一次,XX人員補助工資全額的85%,東XX人員補助75%。

4、承包期內低值消耗品由乙方自行解決,甲方不承擔任何費用,必需添置或更換的大件物品單件設備超過元由甲方負責購買。

5、承包期滿甲方根據乙方的服務質量和職工滿意度決定合同是否續簽。

6、甲方要加強管理,堅決制止職工在宿舍內燒菜做飯的行爲。

7、做好公司上級管理部門對XX的檢查督促的聯繫協調工作。

8、不得干涉承包XX的內部管理,尊重承包者的管理方式和意願。

9、XX員工的社保、福利均由公司負責繳納發放(公司在冊人員社保個人繳納部分由個人繳納)。

10、每年對在冊在崗炊事員由市防疫部門體檢一次,對不適合從事餐飲工作人員及時調整崗位。

六、乙方的權利和義務

1、乙方要嚴格遵守國家食品衛生管理各項管理規定,嚴格執行食品衛生行業的有關規定,建立健全XX有關崗位責任制及各項管理制度,配合甲方完成食品衛生許可證的申領。

2、必須接受甲方伙食委員會監督檢查及服從後勤服務隊管理,接受廣大職工的監督,樹立爲職工服務的思想,服務熱情,態度和藹,禮貌待人。

3、廚房人員要足額配置,以保證XX正常經營,乙方自行採購、加工食品,由甲方伙食委員會審覈食譜和飯菜價格,做到飯菜品種豐富,質量高、衛生好,價格合理,讓大多數職工有滿足感。除不可抗力事件外,乙方必須按質按量供應職工就餐。

4、認真執行食品衛生管理規定,搞好飲食衛生及環境衛生,XX衛生區始終要保持乾淨、衛生、整潔。

5、餐廳工作人員要每年進行一次健康檢查,無健康合格證者,不準在XX工作。炊事員上崗必須按要求規範操作,一律穿工作服,操作間內嚴禁吸菸,發現一次罰款100元。

6、乙方要搞好各項安全工作,確保職工就餐安全和炊事員的人身安全,若出現食物中毒或安全事故,責任乙方負責,情節嚴重的追究其法律責任。

7、按照承包定員,乙方必須接受現有XX人員。

8、對甲方XX現有的設備設施、炊事工具等應合理使用、妥善保管,承包期滿後如數交回,若損壞或者丟失按價賠償。

9、乙方在承包期內與外界發生的一切債權債務等糾紛均與甲方無關,在承包期內不經甲方同意,不得將XX轉租給第三方經營,否則按違約處理。

10、XX消費實行飯卡消費,飯卡補助金額由財務科當月結算,XX承包後不得自行發行飯票和收取現金,否則發現一次對承包人罰款500元。

1

1、原則上甲方不同意乙方外聘工作人員,乙方外聘的工作人員必須出具體檢健康證明,在承包期內乙方外聘的工作人員工資和其他非要均由乙方全部承擔,並接受甲方相關的檢查,其外聘人員社保、工傷等相關保險由乙方自行承擔。

1

2、XX的各項工作應接受公司伙食委員會的監督和後勤服務隊的管理。

1

3、XX貨物的進出應接受公司門衛的檢查,遵守公司規章制度。

七、違約責任

1、甲乙雙方嚴格遵守按合同約定的各類事項,若一方違約,違約方必須承擔違約責任並向對方承擔因違約而造成的經濟損失。

2、因乙方違反國家和地方食品衛生管理法規以及有關職工XX的衛生管理制度,提供不潔的食物造成甲方職工食物中毒的,全部由乙方負責並承擔相應的法律責任。

3、如乙方經營不善,造成飯菜的質量差、衛生差等,經甲方監督整改無效的,甲方有權單方面終止合同,有乙方承擔違約責任。

4、若一方有意提前終止合同,必須提前兩個月通知對方,否則需賠償對方最後一個月餐費的20%。

5、甲乙雙方違反本合同或單方面無正當理由終止合同,應向對方賠償相應的全部損失。

八、上述內容作爲XX承包合同條款,合同雙方應共同遵守,雙方簽字後生效,本合同共五頁,一式二份,合同雙方各持一份。

甲方(公章):_________

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

法定代表人(簽字):_________

________年____月____日

________年____月____日

醫院合同 篇8

甲方(用人單位)

乙方(受聘人)

根據國家有關法律法規,甲乙雙方按照自願、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

一、合同有效期:合同期限爲 年,自 年 月 日起至 年 月 日止,合同期滿聘用關係自然終止。聘用期間基本工資爲 元/月;另外享受崗位津貼,聘用期間第一年崗位津貼爲 元/月,以後隨年度增加崗位津貼。績效工資按醫院效益酌情發放。

二、合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。如任何一方不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

三、甲方聘用乙方在 崗位從事 工作。甲方有權根據工作需要以及乙方的專業知識、工作經驗及能力等綜合考慮安排和調整乙方的工作崗位。

四、甲方負責安排乙方的工作,並且爲其提供必要的、安全的工作條件及個人工作用品。

五、乙方接受聘用後,不得在本醫院以外的任何單位兼職或坐診。如有發現,輕者處罰,重者單位有權將其辭退,其在外所產生的任何糾紛導致的後果由其本人負責。

六、乙方享受聘用單位規定的工資待遇和相關福利,按雙方約定的薪酬待遇,甲方以人民幣現金支付。乙方應嚴格遵守醫院有關經營、人事、財務、薪酬等項工作的保密制度,如有違反,甲方有權解除此合同。

七、乙方在聘用期間,必須遵守甲方的一切規章制度及《員工手冊》,應服從領導,團結合作,盡職盡責做好本職工作。如有違反規定的,甲方有權調整其工作崗位或予以辭退,爲此乙方應表示無異議。

八、聘用期第 月,甲方按國家規定爲乙方交納養老保險金和醫療保險金,聘用期間若乙方違反甲方規章制度被除名或乙方自行離職,要如數退還甲方爲乙方交納的養老保險金和醫療保險金。

九、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前10天以書面形式通知乙方(受聘人)

1、乙方患病或非工傷醫療期滿後不能從事原工作,也不願意從事甲方另行安排工作的。

2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的。

3、聘用合同訂立時所依據的客觀條件發生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。

十、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

1、乙方不履行聘用合同,或違反工作紀律和規章制度的。

2、嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成損失的。

3、違法亂紀,被依法追究刑事責任的。

十一、乙方在接到解聘通知後,及時辦理有關手續,結清有關帳務,並將聘用期間掌握的甲方經營、財務、人事、印章、證照和相關物資全部移交甲方,不得扣留、損毀、滅失、轉移、否則應承擔相應的民事責任。

十二、乙方如辭聘應提前30天書面告知甲方,即辭即走者,當月工資和獎金不予支付。

十三、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,乙方有權要求解除聘用合同。但應提前30天以書面形式通知甲方。

十四、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬,而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同的約定結算,在解除聘用合同的同時支付欠發的工資報酬。

十五、聘用合同簽訂後,雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得隨意變更合同。確需變更時,雙方協商同意一致,並按原簽訂程序變更合同,雙方未能達成協議的,原合同繼續有效。

十六、因不可抗力因素,致使本合同無法履行時,本合同自行終止,雙方互不追究責任。

十七、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,經雙方簽字後生效。

甲方(蓋章)   乙方(簽字)

代表(簽字)   乙方身份證號:

簽約時間: 年 月 日   簽約時間: 年 月 日

醫院合同 篇9

合同編號:________

簽定地點:

簽定時間: 年 月 日

招標人:

投標人:

爲規範藥品集中招標採購行爲,保障合同當事人合法權益,維護藥品流通秩序,根據《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國藥品管理法》和國務院糾風辦等六部委局制定的《醫療機構藥品集中招標採購監督管理暫行辦法》的有關規定製定本合同。

藥品名稱 產地 規格 單位 供貨價格 出廠價格 零售價格 數量 金額 交貨時間 人民幣(大寫)

 第一條 投標人提供的藥品必須符合國家的質量標準及有關質量的規定和要求。

第二條 投標人必須提供經營的有效證件及所供藥品的生產經營許可證、質量標準、價格單等招標人所需的真實允許銷售的相關文件和手續,首批供貨時上述文件必須提供。

 第三條 投標人首批所供藥品須提供真實的省或市藥檢所檢測的檢測報告書,每批產品須附該產品合格證;進口藥品應附上供貨單位質量檢驗報告書及進口藥品註冊證。如因藥品質量原因造成的一切損失由投標人負全部責任。

第四條 投標人爲生產企業,所供藥品不得超過生產日期3個月,投標人爲經營企業所供藥品不得超過生產日期6個月;有有效期的藥品距失效期的時間不得少於其規定有效期的三分之一。投標人提供藥品10件以下爲1個批號,50件以下應不超過2個批號,50件以上應不超過4個批號,各批號的出廠日期相隔不得超過1個月。

第五條 包裝物的供應與回收,包裝標準:

(1)除非對包裝另有規定,投標人提供的全部藥品應按標準保護措施進行包裝,以防止藥品在轉運中損壞或變質,確保藥品安全無損運抵指定地點。

(2)每一個包裝箱內應附一份詳細裝箱單和質量檢驗報告書。包裝,標記和包裝箱內外的單據應符合合同的要求,包括招標人後來提出的特殊要求。

第六條 檢驗標準,方法、時間、地點和期限:

(1)如果招標人確認需要進行藥品質量檢驗,應及時以書面形式把質量檢驗的具體要求通知投標人。如果投標人同意進行藥品質量檢驗,或者通過檢驗證明藥品存在質量問題,則進行藥品質量檢驗的費用由投標人承擔,檢驗在投標人交貨的最終目的地進行。

(2)招標人在接收藥品時,應對藥品進行驗貨確認,對不符合合同要求的,招標人有權拒絕接受。投標人應及時更換被拒絕的藥品,不得影響招標人的臨牀用藥。

(3)招標人如果發現藥品存在質量問題(有當地藥檢部門的檢驗報告),有權在其它入圍藥品中選擇替代藥品。上述決定必須在7日內報衛生行政部門備案。

 第七條 結算方式、時間及地點:

(1)自招標人收到合同項下最後一批配送藥品後,按規定結算時間招標人應付清全部價款。招標人和投標人可根據不同的結算條件協商確定中標藥品價格優惠比率。該優惠比率在合同執行過程中不得變更。

(2)招標人按月與投標入結算到期價款。

(3)招標人按照藥品購銷合同規定的方式,同投標人結算價款。

(4)投標人應向招標人提交對已交易藥品的發票和有關單證以及合同規定的其他義務已經履行的證明。

(5)結算時間爲招標人在收到投標人配送的藥品售出3個月結算相應價款,

第八條 本合同解除條件:

(1)違約終止合同:

①發生下列情況招標人在採取補救措施不受影響的情況下。招標入可向投標人發出書面通知書,提出部分或全部終止合同:

1)投標人來能在合同規定的限期或招標人同意延長的限期內提供部分或全部藥品;

2)投標人未能履行合同規定的其它義務;

時尚熱點
影視動漫
娛樂小料
明星動態
電影電視
音樂空間
開心樂園